国企基层党建与安全生产工作融合的探讨
金芮
【摘 要】面对新的时代发展形势，党的十九大对国企党建工作开展提出了新的要求，要以习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要指导，强化国企党的领导，在企业的安全生产中融入党建工作，及时发现安全生产存在的不足和漏洞，保障企业基层的稳定发展。
【关键词】国企党建;安全生产;融合
国有企业党建是基层组织建设的重要内容，是全面推进新时代党的建设新的伟大工程的重要组成部分。在新阶段，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，将党建与安全生产工作高度融合，是企业发展的一项重要任务。企业在生产经营工作实践中，面临着巨大的安全挑战与压力，为更好地保障和推动企业发展，进一步明确和深化企业战略方向，应该全面地将党建与安全生产工作统筹协调融合起来，最大限度地推动企业各项工作的稳步推进。
1国有企业党建与安全生产工作融合的重要性
1.1优化党建工作质量与水平
在生产经营工作中，基层党建工作是推动企业发展非常重要的力量，非常关键的组成部分。但一直以来，企业党建工作与安全生产工作之间存在着较大的脱节，党建工作更多是理论教育，缺乏实践指导意义。因此，依托安全生产经营工作深入推动党建工作，确保党建工作迈上新的台阶，不仅能够夯实党建工作基础，而且能够在很大程度上充实以及完善企业党建工作的内容。在工作实践中，将党建与生产经营统筹起来，将进一步强化党建工作理论根基，更好地推动生产经营工作的高效率、高水平、高收益，夯实党在经济领域内的执政基础。
1.2实现党建工作方式的创新
积极有效地依托党建工作开展具体的生产经营工作，不仅能够保障安全生产经营工作沿着正确的政治方向前行，而且能够在很大程度上推动党建工作方式的全面创新和科学变革。一方面，将两者融合，能够在很大程度上明确党建工作的重心，确保党建工作的中心不偏移位置，不脱离企业发展实际。另一方面，将两者融合，能够在很大程度上实现党建工作方式的不断深化改进，更好地助推企业经营效益的实现。在融合过程中，党建工作能够逐步摸索出一套全新的工作体系，探索出一条全新的发展路径，实现党建工作方式的创新及变革。
1.3提升干部职工的整体素养
无论是党建工作，还是安全生产经营工作，干部职工都是重要的参与主体。他们的专业素养、业务能力和思想认知，都直接关系着各项工作的推进和开展，都直接关系到企业运行发展的质量。为此，在实践过程中，应该深入全面地将党建工作与安全生产经营工作融合。通过高效化的融合机制，发挥出“1+1>2”的成效，在很大程度上提升干部职工的整体素养。依托于党建工作，广大干部职工能够得到系统化的培训教育，他们的思想素养也能够得到整体的提升优化，为企业培育一支优良的高素质员工团队。
2国企党建与安全生产工作的融合措施
2.1全面完善企业管理制度
在企业管理制度完善的过程中，主要目的是使企业党建工作的开展更加顺利，同时，也能够保障企业安全管理与党建工作实现全面进步。简单来讲，企业安全管理制度的完善是党建工作与安全管理工作实现全面进步的制度保障，所以在企业安全运作的过程中，管理者需要身先士卒，通过党建工作使思想政治工作可以在各部门得到顺利的开展，让员工能够在工作与教育的过程中接受正确的思想理论指导。而且对于党建工作人员来讲，还需要与上级领导共同配合开展党建工作与企业管理工作，真正发挥自身在实际工作中的各项职责。就过去企业管理制度当中存在的不足以及对党建工作所没有给予的支持，需要在现如今的企业管理制度当中进行真正的体现，这样才能够使企业党建工作人员开展党建工作时拥有正确的指导以及充分的支持。
2.2强化人才培养机制
在企业中形成完善的人才培养计划，并配套强化监督管理工作，这样才能够确保人才培养计划在规定的时间内完成。企业培养和建设核心人才团队可以跟后备干部管理工作共同开展。要针对典型的优秀党员事迹做好宣传工作，带领不同工作岗位的人员明确个人职责，使其在工作中拥有务实的工作态度，以提升工作质量。企业要了解各岗位工作人员的实际困难，认识到党员干部也属于企业的一分子，做好党员的沟通工作，提升党员对于企业的归属感，这样才能让基层党员在工作中毫无保留地发挥个人才能，创造更大的价值。为了促进企业党建工作和生产经营的融合，要构建双培养工作机制，在企业中形成人才梯队，同时培养核心层次、高级层次和其他层次类型的人才，这样既能够保证企业人才具有连续性，也能够促进企业的稳定发展。
2.3注重引入并合理运用各种先进的技术
当企业进行基层党建思想政治教育工作的过程当中，不会被从前的方式与相关制度所限制。尤其处于网络环境当中，企业依靠从前的生产运营模式显然无法达到当前发展的需求。致使基层党建思政教育工作的效率很低。所以，企业需要开展生产运营信息化管理建设工作，注重引入并合理运用各种先进的技术，有助于基层党建思想政治教育工作的有序进行。具体来说：其一，建立科学的网络信息培训与教育平台，能够使企业中全部员工均可以借助计算机、智能手机等方式，迅速学习到基层党建思想培训的内容。其二，科学利用网络信息化技术，能够使企业的基层党建思想政治教育人员及时获得重要的信息，有助于生產运营管理工作的有序进行。
2.4加大企业思想文化的建设力度
处于全新的环境当中，企业安全面临着艰巨的转型挑战，应该从思想上入手，开展企业思想文化建设工作，充分发挥其应有的作用。具体而言：一是需要不断提升和转变企业员工的思想意识，依靠企业文化建设的方式，确保企业党建组织发展得更加顺利。实际上，企业基层党建思想政治教育工作需要与安全生产运营管理紧密联系到一起，让企业员工体现出个人的价值和作用。二是对于企业而言，应该积极开展对员工的思想政治教育，使员工能够及时转变不良的思想。当然，企业开展党建文化建设工作的过程当中，可以融入更多的先进思想文化，为企业注入新鲜的活力，营造一个良好的企业文化环境。三是企业基层党建思想政治教育工作的开展，不但应该满足广大员工在文化学习方面的需要，借助不同类的文化活动形式，让企业员工的生活内容变得更加多样化，提高员工的职业素养。并且，企业借助不同的渠道，提高对相关资源的利用率，开阔员工的视野，而且使员工全面掌握市场发展的情况。为此，企业开展基层党建思想政治教育的时候，应该紧密结合员工的具体情况，注重不断提高员工的自身价值，进一步增强企业员工整体的凝聚力，对企业未来的发展是非常有益的。
3结语
总之，在推进国有企业基层党建工作和安全生产经营融合的过程中，国有企业管理者要认识到这是发挥企业党组织政治优势的重要路径，基层党组织工作目标和企业生产经营目标是统一的，也是共同利益体。增强党建工作的融合性，在党建教育中融入企业文化，可以进一步强化企业安全管理力度，带动企业改革落实，促进国有企业在新时期实现更好发展。
参考文献：
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