水利站长任职发言范文(精选6篇)
站长（zhàn zhǎng ）一般有两种释义：互联网领域特指拥有或管理独立域名的个人，如XX网站站长。站长（Webmaster）：就是拥有或管理独立域名网站，通过互联网和网站平台向网民提供资讯、渠道、中介等网络服务的各负责人， 以下是为大家整理的关于水利站长任职发言6篇 , 供大家参考选择。
水利站长任职发言6篇
水利站长任职发言篇1
任职表态发言
刚才宣布了我的任职决定，衷心感谢党组织长期以来对我的培养、帮助和厚爱，感谢局领导、各位同事，特别是办公室同志们的关心、帮助、支持和信任！新的岗位，责任更大、担子更重、要求更高，我将不忘初心、牢记使命、砥砺前行。借此机会，做以下表态。
一是忠诚履职。坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，增强“四个意识”，坚持“规范、高效、担当”，身体力行，做到参谋有方、协调有力、服务有序、执行有力。
二是高效服务。紧紧围绕局中心工作，勤学善思，科学谋划，注重服务基层、服务机关、服务领导，充分发挥统筹协调、服务保障作用，做到胸怀大局、把握中心、尽职尽责、高效服务。
三是廉洁从政。严守《中国共产党廉洁自律准则》，坚持党的群众路线，践行“三严三实”，堂堂正正为人，干干净净做事，自觉接受大家的监督。
谢谢大家！
水利站长任职发言篇2
XX任前表态发言非常感谢组织的培养，提名我为安康市监察委员会副主任人选，能够参与、履职、投身国家监察事业，我倍感荣幸，倍受鼓舞，倍增压力。这既是对我的信任，又是对我的考验，更是一份沉甸甸的责任。如果通过对我的表决任命，我将不忘初心，牢记使命，自觉忠诚于党的纪检监察事业，尽心竭力依法履职尽责，锤炼过硬作风，自觉接受监督，不辜负市委、市人大常委会和全市人民的信任重托。在今后工作中，我坚决做到以下四点：
一是努力学习，苦练内功。国家监察体制改革是事关全局的重大政治体制改革，对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，任务艰巨，使命光荣。面对新形势新任务新要求，作为一名国家机关工作人员，我将始终如一加强理论武装，锤炼坚定忠诚的理想信念，牢固树立“四个意识”，严守党的政治纪律和政治规矩，我将自觉学习、遵守和维护《宪法》及国家法律法规，努力提升履职能力，服务全市工作大局，不断强化贯彻党的决策部署、维护党规党纪的自觉性和坚定性。
二是勇于担当，尽职尽责。站上监察委员会这个将会载入史册的阵地，必须坚决贯彻、勇于担当、履职尽责，积极协助监委主任认真履行监委职能，既要抓好监督，又要注重教育，既要加强警示提醒，又要寻求治本之策，认真履行监督执纪问责、监督调查处置职责，以强有力的执纪监督助推安康党风廉政建设和反腐败工作。
三是依法履职，接受监督。牢固树立和自觉践行以人民为中心的发展思想，权力属于人民，法无授权不可为，法定职责必须为。我将认真学法、守法、用法，牢固树立依法履职、依法监督的理念，严格按照党章党规党纪和法定权限、法定程序行使监督权力，努力提高运用法治思维开展监督、维护纪律的能力。积极主动接受市委、市人大常委会、人民群众等各个方面的监督，及时报告分管工作情况，确保每一个监督工作经得起时间和人民的检验。
四是严以自律、遵规守纪。自觉树立“执纪者更要带头守纪，监督者更要自觉接受监督”的意识，不断强化纪律意识，时时刻刻严以律己，秉公监督，坚持自警自省自律自励，自觉践行“三严三实”，从一点一滴、一言一行做起，守纪律、讲规矩，努力做到在任何情况下都能稳得住心神、管得住行为、守得住清白，永葆共产党人本色。
水利站长任职发言篇3
副站长任职工作总结
副站长任职工作总结范文
工作中收获不小，回顾这一年来。但也有不足之处，今后的工作中，会总结经验，寻找差距，克服不足，工作上更上一层楼。
紧张、充实的XX年已经过去。这一年里，时光转瞬即逝。和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊，同时在实践中磨练了工作能力，使我业务能力和管理水平又有了很大的提高，当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的此我深表感谢！
深感责任重大。一年来，作为霸州收费站主抓收费工作的副站长。始终以“三个代表”重要思想为指导方针，努力提高自身的政治觉悟；以严抓通行费征收为重点，超额完成收费任务；以加强团支部建设为基地，全面提高队伍整体素质；以加强行风建设为契机，树立窗口形象。下面我就以上几点，向各位领导和同志做一简单汇报：
一、注重政治、业务知识的学习。
深刻领会党中央的指示精神，认真学习。努力提高思想政治素质，为使自己的思想尽快适应新形势、新工作的需要，注意从提高自身素质做起，深刻领会“xx大”会议精神，并把“三个代表”重要思想贯穿到现实工作中去，树立顾全大局，团结协作意识，促进了班子的凝聚力。
二、严管理。超额完成收费任务。
站的收费任务是1600万元，XX年。任务十分艰巨，为能顺利完成管理处下达的收费任务，年初就制定了详细的工作计划，有准备的开展工作，逐步完善岗位责任制，挖内潜，堵漏洞，实现了收费任务的增长。
将收费任务分解到班组，1开展劳动竞赛。落实到人头，制定了班组考校制度。做到每天有对比，每月有分析。
并定期调换收费、发卡及疏导岗位。做到人人会收费，2选拔业务能力强、有组织才能的收费员为班长。实行班长负责制。强化目标。人人会发卡，人人会疏导，培养业务熟练技术全面的收费员。
除严查岗上工作纪律，3进一步扩大稽查的范围。票、款、卡是否相符外，还增加了内务卫生、物品摆放、交接班队列和回站时间等内容。
严格领入、发放票证程序，4进一步健全票证管理。规定票证人员必须两人同时作业。坚决做到票证清晰，对通行费票据、回收卡进行档案化管理，定期校销。
每周组织各收费班组召开班务会，5把职工教育制度化、经常化。及时表扬好人好事，批评不良倾向。组织职工学习有关法规、政策及收费文件，定期进行考核、测试。然后根据差别及工作需要合理的对收费班组人员进行调整。开展“比、学、赶、帮、超”活动，以此来调动职工的工作积极性，使站内形成良好的工作风气。
工作中强调文明用语，6热情为过往司机服务。礼仪疏导，主动为司机做好事，做实事。妥善化解司机与收费之间的矛盾。
站提前完成了管理处下达的收费任务，通过以上举措。截止到12月30日，通行费征收达1755万元，同比增长22%
三、加强行风建设。
反映交通形象。而收费一线职工的行为是否规范，收费站是窗口单位。很大程度上影响着窗口形象是否美观，针对于此，收费一线实施了文明用语四步曲”和“礼仪疏导三字经”两项文明服务规范。文明用语四步曲”即：先微笑；再您好；执收过程；谢谢”走好”礼仪疏导三字经”即：立正姿势：身要直、要挺胸、脚靠拢；敬礼姿势：身侧转、肩摆平、要立正；直行姿势：半转身、举双臂、打直行；交接岗姿势：齐步走、英姿抖、士气扬。
得到过往司机的一致肯定，这两项服务规范在工作实践中。树立了良好的窗口形。
四、加强团支部建设。
平均年龄24岁，站现有团员30人。一支年青有战斗力的队伍，团支部本着从实、从细、从严的原则，坚持不懈的抓好团支部的制度和班子建设，充分体现团支部的战斗堡垒作用。
定期组织团员学习中央、省、市及管理处的有关文件，1完善团课制度采取轮训形式。并根据工作需要，团支部自己编写教材，由团干部授课，有计划、有目的对团员进行思想及职业道德教育；
专人负责管理，2建立健全了团支部建设档案。将团支部工作档案，详细分为12个科目，使团支部工作向积极、健康、有序的方向发展；
批评不良倾向，3定期召开小组生活会和支部大会。表扬先进典型，培养争先创优意识；
如篮球、象棋、乒乓球、台球、扑克升级等比赛，4组织开展形式多样的文体活动。即丰富了职工的业余文化生活，又增强了队伍的凝聚力。
五、管理好收费工作的同时。
牢固树立“安全第一，1作为站内“安全小组”副组长。预防为主”思想，经常排查站内可能存在事故隐患，杜绝了各类不安全因素，访止了事故的发生。
经常对食堂提出合理化建议，2为职工创造良好的生活环境。动脑筋、想办法，使职工吃饱、吃好，安心工作。
发现问题，3经常与职工沟通思想。及时化解，使职工没有思想包袱，轻装上阵。
水利站长任职发言篇4
值班站长管理职责及任职要求
1.直接上级：分管经理
2.直接下级：服务员、售票员、行车员、行包员
3.本职工作：组织当班服务及处理现场内外事务。
4.直接责任：
4.1严格服从直接上级的领导及工作安排；
4.2在部门经理的领导下，代表部门经理组织现场生产；
4.3掌握各岗位人员工作情况，协调各岗位之间的配合，指挥现场工作；
4.4经常检查站内各项服务设施及设备的齐备、有效情况；
4.5详细记录值班站长日志，监督和考核各岗位执行服务规范和标准情况，及时处理旅客和车方的投诉，建立投诉处理台账，做好交接班工作；
4.6定期对曾投诉的乘客进行电话回访，跟进投诉处理工作并持续改进；
4.7掌握当日班车计划、客流及线路通阻和天气等情况，及时调整班车运行计划，解决当班发生的各种问题；
4.8负责对旅客及时疏运及现场事务处理；
4.9部门经理、经理助理不在时，代表部门经理组织现场生产，把加班车信息及时联系车方单位协调，配合完成加班车车辆的调度；
4.10完成上级交办的其它工作。
5.领导责任：
5.1对当班期间各客运岗位纪律、工作秩序、整体精神面貌负责；
5.2对当班期间客运部生产任务完成负责；
5.3对当班期间各岗位给客运站造成的影响负责；
5.4对当班期间站内各项服务设施正确使用负责。
6.主要权力：
6.1对各客运岗位的纪律行为有批评权和奖惩的建议权；
6.2对客运岗位工作情况有检查、督促权；
6.3在权力范围内有对现场事务的处理权。
7.任职要求：
7.1身体健康；
7.2具有大专以上学历；
7.3具备一定的客运服务经验；
7.4能够熟练操作电脑；
7.5具备一定协调能力、现场指挥能力和处理复杂事件的能力；
7.6责任心强，能够吃苦耐劳。
售票员服务职责及任职要求
1.直接上级：值班站长
2.本职工作：在值班站长的领导下，按班车配载规则配载售票，提高班车配载率。
3.直接责任：
3.1严格服从直接上级的领导及工作安排；
3.2严格执行客运站票价政策，执行票据管理规定，按班车配载规则配载；
3.3严格按工作规范售票，准确听取旅客要求；
3.4有问必答，百问不厌，对重点旅客重点照顾，引导旅客选择班车，尽量满足旅客乘车要求；
3.5对免费儿童乘车售携童票，对军残人员进行核对并售军童票；
3.6认真填写售票记录，准确反映售票情况，做好交接班工作；
3.7爱护售票设施，保持工作场所卫生。
4.任职要求：
4.1身体健康，相貌端庄；
4.2具大专以上学历；
4.3能够熟练操作电脑；
4.4责任心强，工作耐心细致，能吃苦耐劳。
行车员服务职责及任职要求
1.直接上级：值班站长
2.本职工作：在值班站长的领导下，验票、引导旅客乘车
3.直接责任：
3.1严格服从直接上级的领导及工作安排；
3.2注意班车到位情况，认真做好检票准备工作；
3.3维持好检票秩序，照顾重点旅客优先上车；
3.4检票时，按岗位服务规范检票，及时引导旅客上车，防止旅客错乘、漏乘、无票乘车或持无效票乘车；收取免费儿童乘车卡，并在结算单上做好登记；
3.5正点签发结算单、路单，杜绝责任晚点；
3.6保存好单据存根，严禁无关人员翻阅有关单据；
3.7爱护检票设备，严禁将检票机交给其他人操作；
3.8保持工作场所及各包干负责区的环境卫生工作。
4.任职要求：
4.1身体健康，相貌端庄；
4.2具有高中以上学历；
4.3具备一定的服务经验；
4.4能够熟练的操作电脑；
4.5能够吃苦耐劳责任心强，工作耐心细致。
服务员职责及任职要求
1.直接上级：值班站长
2.本职工作：在值班站长的领导下，为旅客提供各种咨询及指引服务。
3.直接责任：
3.1严格服从直接上级的领导及工作安排；
3.2掌握客运站来往公交车路线、途径站点，公交站点及中转公交线，引导旅客来客运站或进入市区；
3.3做好特殊旅客咨询服务工作；
3.4办理旅客退票、订票、补票和失物招领工作，引导旅客乘车；
3.5为旅客提供雨伞租借、简便药品、代客寻人、办理失物招领等便民服务；
3.6严格按照客运站收费规定收费，执行票据管理制度；
3.7受总经理办公室委托，管理收发业务；
3.8严格交接制度，做好交接班工作；
3.9做好预售票及联网售票工作；
3.10做好客运VIP温馨卡的业务办理及服务；
3.11做好行包随车托运及行李寄存的业务办理；
3.12负责对顾客咨询等业务；
3.13维持工作场所卫生。
4.任职要求：
4.1 身体健康，相貌端庄；
4.2 具有高中以上学历；
4.3 具备一定的服务经验；
4.4 会简单的日常英语、哑语；
4.5 能够熟练操作电脑；
4.6 责任心强，工作耐心细致。
行包员职责及任职要求
1.直接上级：值班站长
2.本职工作：在值班站长领导下负责行包快运中心的具体执行工作。
3.直接责任：
3.1严格服从直接上级的领导及工作安排；
3.2执行车站的规章制度和工作程序，保质、保量、按时完成工作；
3.3 严格执行车站行包收费标准，做到准确合理收费；
3.4 做好行包票据和各种记录表格的领取、使用和保管工作，并对各项原始凭证作好登记工作；
3.5负责严格办理行包监装、监卸和交接手续，发生事故时要做好记录，及时向行包班班长汇报情况；
3.6 主动了解当日班次及售票情况，做到合理配载行包；
3.7 主动为旅客代办包装，代办装卸和保管行包，代售包装材料；
3.8 严格执行行包库房管理制度，严禁无关人员进入；
3.9 在工作中收集客户意见，及时反馈业务信息；
3.10 主动、热情解答顾客疑问，接待顾客有礼、有理、有节，为顾客办理各项行包手续；
3.11 严格执行“三品”检查制度，做好“三品”检查工作，杜绝“三品”货物、手续不全货物托运；
3.12 做好行李寄存及提取手续；
3.13 做好交接班工作；
3.14 爱护设施设备，保持工作场所的环境卫生；
3.15 完成上级交办的其他工作。
4.任职要求：
4.1 高中以上文化；
4.2 懂电脑操作；
4.3 相貌端庄，身体健康；
4.4 具有一定的口头表达能力和沟通协调能力；
4.5 诚恳正直，责任心强，能吃苦耐劳；
4.6 熟悉客运运作程序，熟练行包托运、提取等操作程序。
水利站长任职发言篇5
工作中收获不小，回顾这一年来。但也有不足之处，今后的工作中，会总结经验，寻找差距，克服不足，工作上更上一层楼。
紧张、充实的XX年已经过去。这一年里，时光转瞬即逝。和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊，同时在实践中磨练了工作能力，使我业务能力和管理水平又有了很大的提高，当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的此我深表感谢！
深感责任重大。一年来，作为霸州收费站主抓收费工作的副站长。始终以“三个代表”重要思想为指导方针，努力提高自身的政治觉悟；以严抓通行费征收为重点，超额完成收费任务；以加强团支部建设为基地，全面提高队伍整体素质；以加强行风建设为契机，树立窗口形象。下面我就以上几点，向各位领导和同志做一简单汇报：
一、注重政治、业务知识的学习。
深刻领会党中央的指示精神，认真学习。努力提高思想政治素质，为使自己的思想尽快适应新形势、新工作的需要，注意从提高自身素质做起，深刻领会“xx大”会议精神，并把“三个代表”重要思想贯穿到现实工作中去，树立顾全大局，团结协作意识，促进了班子的凝聚力。
二、严管理。超额完成收费任务。
站的收费任务是1600万元，XX年。任务十分艰巨，为能顺利完成管理处下达的收费任务，年初就制定了详细的工作计划，有准备的开展工作，逐步完善岗位责任制，挖内潜，堵漏洞，实现了收费任务的增长。
将收费任务分解到班组，1开展劳动竞赛。落实到人头，制定了班组考校制度。做到每天有对比，每月有分析。
并定期调换收费、发卡及疏导岗位。做到人人会收费，2选拔业务能力强、有组织才能的收费员为班长。实行班长负责制。强化目标。人人会发卡，人人会疏导，培养业务熟练技术全面的收费员。
除严查岗上工作纪律，3进一步扩大稽查的范围。票、款、卡是否相符外，还增加了内务卫生、物品摆放、交接班队列和回站时间等内容。
严格领入、发放票证程序，4进一步健全票证管理。规定票证人员必须两人同时作业。坚决做到票证清晰，对通行费票据、回收卡进行档案化管理，定期校销。
每周组织各收费班组召开班务会，5把职工教育制度化、经常化。及时表扬好人好事，批评不良倾向。组织职工学习有关法规、政策及收费文件，定期进行考核、测试。然后根据差别及工作需要合理的对收费班组人员进行调整。开展“比、学、赶、帮、超”活动，以此来调动职工的工作积极性，使站内形成良好的工作风气。
工作中强调文明用语，6热情为过往司机服务。礼仪疏导，主动为司机做好事，做实事。妥善化解司机与收费之间的矛盾。
站提前完成了管理处下达的收费任务，通过以上举措。截止到12月30日，通行费征收达1755万元，同比增长22%
三、加强行风建设。
反映交通形象。而收费一线职工的行为是否规范，收费站是窗口单位。很大程度上影响着窗口形象是否美观，针对于此，收费一线实施了文明用语四步曲”和“礼仪疏导三字经”两项文明服务规范。文明用语四步曲”即：先微笑；再您好；执收过程；谢谢”走好”礼仪疏导三字经”即：立正姿势：身要直、要挺胸、脚靠拢；敬礼姿势：身侧转、肩摆平、要立正；直行姿势：半转身、举双臂、打直行；交接岗姿势：齐步走、英姿抖、士气扬。
得到过往司机的一致肯定，这两项服务规范在工作实践中。树立了良好的窗口形。
四、加强团支部建设。
平均年龄24岁，站现有团员30人。一支年青有战斗力的队伍，团支部本着从实、从细、从严的原则，坚持不懈的抓好团支部的制度和班子建设，充分体现团支部的战斗堡垒作用。
定期组织团员学习中央、省、市及管理处的有关文件，1完善团课制度采取轮训形式。并根据工作需要，团支部自己编写教材，由团干部授课，有计划、有目的对团员进行思想及职业道德教育；
专人负责管理，2建立健全了团支部建设档案。将团支部工作档案，详细分为12个科目，使团支部工作向积极、健康、有序的方向发展；
批评不良倾向，3定期召开小组生活会和支部大会。表扬先进典型，培养争先创优意识；
如篮球、象棋、乒乓球、台球、扑克升级等比赛，4组织开展形式多样的文体活动。即丰富了职工的业余文化生活，又增强了队伍的凝聚力。
五、管理好收费工作的同时。
牢固树立“安全第一，1作为站内“安全小组”副组长。预防为主”思想，经常排查站内可能存在事故隐患，杜绝了各类不安全因素，访止了事故的发生。
经常对食堂提出合理化建议，2为职工创造良好的生活环境。动脑筋、想办法，使职工吃饱、吃好，安心工作。
发现问题，3经常与职工沟通思想。及时化解，使职工没有思想包袱，轻装上阵。
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水利站长任职发言篇6
任职表态性发言【干部任职表态发言】
大家好!
刚才会上宣布了组织上对我的任命，在此我衷心感谢组织对我的信任和关心，感谢各位领导对我的器重和厚爱。这次任职对我来说，不仅是一种认同和接受，更是一份希望和重托，让我有机会在一个更高的平台，为公路养护事业服务，为公路养护事业添彩。同时，也是一次巨大的挑战和考验。我将把今天作为一个新的起点，尽快进入新角色，勤勉尽职，扎实工作，有所作为。任职表态发言稿。在此，我做四个方面的表态:
一是“勤学”。在今后的工作中，我将坚持在学中干，在干中学，把党的十八大精神以及科学发展观贯穿于工作的全过程，解决工作中存在的突出问题。在提高学习能力上下功夫，以科学理论来武装头脑、指导实践、推动工作。在提高工作能力上下功夫，按照科学发展观的要求，不断提高实际工作能力和水平。在提高工作落实能力上下功夫，进一步明确抓落实的标准、重点和程度，确保各项工作任务落到实处。
二是“务实”。坚持做到脚踏实地，求真务实，树立讲实话、办实事、求实效的作风，放下架子，沉下身子，紧密结合中心以及基地各项工作实际，坚持一切从实际出发，增强工作的主动性和实效性;坚持做到勤奋敬业，甘于奉献，始终保持艰苦奋斗、昂扬奋发的精神状态，甘于清苦，乐于奉献，多干实事，多创业绩。
三是“团结”。我作为中心领导班子的一名新成员，要始终坚持班子团结，取长补短，共同进步的原则，积极参政议政，为中心的整体工作着想，为主要领导分忧解愁，与班子其他成员坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不拆台，尽心竭力做好分管工作。
四是“廉洁”。要自觉遵守反腐倡廉的各项规定，老老实实做人，勤勤恳恳干事，清清白白任职，时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，自觉接受大家监督。
同时对于我个人的一些不足，希望领导和同志们随时批评提醒，我一定认真加以改进，绝不辜负组织、领导和同志们对我的信任、希望和重托。
谢谢大家!