街道党工委书记三年工作总结范文(精选5篇)
街道，是中国行政区划之一，行政地位与镇、乡、民族乡、苏木、民族苏木、县辖区相同，属乡级行政区，由市辖区、县级市、县、自治县、旗、特区管辖或由地级市直接管辖。街道的管理机构为街道办事处，是市辖区、县级市、县、自治县、旗、特区或地级市人民政府的派， 以下是为大家整理的关于街道党工委书记三年工作总结5篇 , 供大家参考选择。
街道党工委书记三年工作总结5篇
【篇1】街道党工委书记三年工作总结
街道党工委工作总结及工作打算
街道党工委工作总结及工作打算街 道 党 工 委20xx年工作总结及20xx年工作打算今年以来，街道党工委紧紧围绕贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，坚持用科学发展观统领全面工作，以“保增长、保民生、保稳定”为目标，大力加强班子建设，积极推动各项工作创新发展，团结带领全体工作人员开拓进取，真抓实干，较好地完成了全年工作任务。一、工作总结1、经济工作：财税收入：全年任务391万元，经过全处上下共同努力，全年预计完成400万元。招商引资：全年办事处共引进内资项目4个，总投资1.304亿元。其他经济指标：全年工业总产值预计完成1800万元，社会消费品零售总额预计完成1.6810亿元，固定资产投资预计完成1.35亿元。2、平安建设和信访稳定工作：年初，我处先后和16个公共单位、4个社区签订了综合治理、信访稳定目标管理责任书，签订率达100%。全年共解决居民群众反映的热点难点问题16起，调解一般民事纠纷50起，化解信访积案3起，在下半年全市平安建设群众安全感满意率测评中，我处取得较好成绩。3、城建城管卫生工作：全年，共为我辖区居民审批廉租房189户。在甲型h1n1流感暴发期间，我处坚持每天对辖区内进行防控消杀，发放预防疾病宣传单1万余份。4、民政工作：全年累计发放城市居民最低生活保障金397万元；累计申请救助金19万元；发放遗属抚恤金和生活补助1.5万元；慰问军烈属、特困户、老红军396人；军转干部认定15人，发放补助金1.2万元。5、社会保障工作：全年新增就业人员1130人；下岗失业人员再就业625人（其中“4050”人员再就业342人）；下岗失业人员再就业培训348人；创业培训139人；办理小额贷款130万元；征缴养老保险金61万元，新增人员17人；失业保险参保人数602人；失业保险费征缴6万元；医保参保人员3612人，参保率达到80%。6、计划生育工作：全年办理生育证98个，流动人口证12个，人口出生率控制在7.81‰以内。7、武装、工青妇等各项工作也按照区委区政府的要求稳步推进。8、社区文化事业蓬勃发展，社区文明程度显著提高，四个社区都被评为文明社区。街道党工委在20xx年的各项工作中，虽然取得了一定成绩，但仍然存在影响和制约发展的不足之处： 一是产业结构不尽合理，缺乏支柱企业且普遍技术含量不高 清平办事处自身工业不发达，三产总量太小，自身税源少，税收进度缓慢，无法支撑全年的税收任务目标，面对增长的税收任务，信心不足。招商引资工作力度还不够大，经验不足，缺少外出招商的信息和门路。 二是解决民生问题、维护社会稳定形势不容乐观 办事处虽然在解决民生问题、维护社会稳定方面做了大量工作，取得了明显成效，但由于基础差、底子薄，办事处的民生水平总体上仍然很低，与广大人民群众的现实需求还有很大差距；平安建设、信访工作压力依然较大。办事处地处老城区，低收入家庭和弱势群体较多，保障力度不够。平安建设和信访稳定工作形势严峻。随着当前社会发展步伐加快，老城区拆迁、改造、劳动社保等方面引起的信访事件增多，突发性事件时有发生。警力不足，技防覆盖面低，社会治安形势不容乐观，社会治安群防群治工作有待进一步加强。 二、20xx年工作打算 20xx年，街道党工委将以党的十七届五中全会精神为指导，坚持加快发展不动摇，保护好、引导好、发挥好各方面的积极性，把深入学习实践科学发展观活动作为推动党工委各项工作新发展的重要契机和强大动力，实现经济社会又好又快发展。 （一）通过加强政治理论学习，不断增强领导班子的大局意识、责任意识、忧患意识、发展意识，不断提高班子的战斗力、凝聚力、号召力，不断提高整个班子驾驭全局工作的能力和水平。 （二）深入挖潜，继续搞好经济工作。1、把经济发展作为第一要务，坚持定期研究经济工作例会制度，及时分析办事处的经济运行情况，建立健全辖区内税源监控网络体系，做到应管尽管，应收尽收。2、发挥区域优势，大力发展民营经济，倡导全民创业，逐步转变发展方式，壮大税源。3、进一步创新招商引资方式，加快项目落地，努力培植新税源。4、不断完善发展思路，跳出清平辖区有限空间，利用边村工业园区大平台去承接引进大项目，力争引进1家规模以上工业企业。5、积极引资组建清真食品企业，建立有效机制，使清真食品企业做大做强，真正使其成为我处支柱产业，提升其社会效益和经济效益。6、坚持全民招商引资，抓好指标分解落实、引荐人奖励等政策措施的落实，保护好、调动好全处干部职工及社会各界招商引资的积极性。7、进一步做好现有入驻企业的服务工作，把一站式服务制度、外来企业定期走访制度、企业投诉办理制度坚持好、完善好，使企业放心、贴心、安心，
【篇2】街道党工委书记三年工作总结
街道党工委书记的述职报告
城区街道党工委是区委的派出机构，承担着把党的路线、方针政策和上级工作部署贯彻落实到基层群众中的重任。作为街道党工委书记，我对这一岗位职责的理解是：贯彻落实上级部署，抓好班子，带好队伍，干好工作，保持稳定。按照这样的工作思路，一年来，我履行岗位职责的情况是： 一、落实上级部署，保证政令畅通。年内，中央、省、市围绕关乎国计民生的重大问题相继发布政策法规，区委区政府也结合全年计划和阶段性重点工作给街道下达指标和指示。对此，街道党工委能够树立大局意识，认真领会贯彻上级要求，结合工作实际抓好落实。在完成经济指标、协调其他各项工作齐头并进，确保达沃斯、xx大期间社会稳定以及区人大、政府、政协换届选举任务等方面都圆满地完成了任务，保证了上级部署在辖区的贯彻落实。 二、落实各项经济指标，确保提前、全面、超额完成全年任务。截止11月末，街道税收等6项指标均提前超额完成。其中税收年计划9338万元，实际完成11009万元，完成年计划的％；固定资产投资年计划8个亿，实际完成18亿多，完成年计划的225；吸引外资年计划500万美元，实际完成570万美元，完成年计划114％；吸引内资年计划3个亿，实际完成亿，完成年计划的230％；发展高新技术企业年任务12家，实际完成21家，完成175％；发展现代服务业年任务4家，实际完成19家，完成年计划的475，为全区经济指标的完成做出了贡献。 三、落实抓班子带队伍的职责，立足打好工作基础。按照区委关于党委理论中心组学习有关规定，抓好领导班子的理论学习，提高班子成员的理论素养，加强思想建设；以专题民主生活会为抓手，相互开展批评和自我批评，加强班子作风建设；贯彻民主集中制组织原则，坚持集体领导和个人分工负责制，对涉及全局重大问题，注重发挥集体智慧，集体决策。对涉及某一方面问题决策，虚心听取分管领导意见。注重班子间的团结协作，做到总揽不包揽，当班子不当家长。与班子成员坦诚交流，增进沟通。队伍管理方面，以“行政效能年”活动为契机，倡导“讲学习、将协作、讲创新、讲绩效”的精神，着力提高机关的行政效率和服务水平。以“社区服务效能年”活动为载（）体，加强社区队伍建设，调动工作积极性。工作方式上，能经常深入社区和辖区单位了解情况，听取他们的意见和要求，实际生活中，能关心群众的疾苦，设身处地地帮助解决一些困难和问题。 四、支持班子成员履行职责，其他各项工作均取得成绩。行政工作琐碎，繁杂，一年来，面对棘手的问题敢抓敢管，省应急工作现场会的准备，机关大楼的维修都圆满完成；党建、群团、精神文明多项工作也卓有成绩。特别是两新组织的党建工作难度大、要求高，能够克服困难，做到规模以上非公企党的组织全覆盖，并圆满完成了大连市妇联“和谐家庭与和谐社区同创共建”现场观摩会的工作，得到了市区领导的一致好评。年内，稳定工作任务繁重，达沃斯会议、xx大召开期间，...、复转军人等始终是稳定工作的重点和难点，加之安民街地块动迁引发的上访问题等等，和分管领导一道落实责任、细致工作，及时掌握反馈信息，做了许多化解矛盾的工作，为辖区始终保持了较稳定的局面尽职尽责；劳动就业，在实名制就业任务远重于往年的情况下，多方开发就业岗位，积极拓宽就业渠道，完成了1689人的就业指标，5个社区均被评为充分就业社区；城建工作从来都很繁重，今年罕见的风暴潮，达沃斯市容环境整治又为城建工作增添了工作量，为此，他们坚持建设与管理并重工作思路，全方位加强辖区环境卫生整治，全力以赴抗击风暴潮，确保人民生命财产安全，出色地完成了任务；民政、社区建设、换届工作方面，关 注辖区弱势群体，不断扩大救助范围，以“145”工程为载体，开展“和谐楼院”建设，通过制定规章，开展活动，努力探索“楼院自我管理”的长效机制。特别是人大换届工作，在时间紧、任务重，要求高的情况下，为全区作示范，确保代表的选举和人大、政府换届工作顺利完成。计生工作有新的举措，“健康驿站”的改版，“流动人口计划生育维权服务月”和“惠民惠家”亲情服务开展活动，以及加班加点完成了人口信息采集工作等，都使计生工作的水平得到了进一步提高。各社区虽为居民自治组织，却承担了大量政府下派的工作，但都能克服困难，任劳任怨，及时完成各项任务。 五、落实第一责任人职责，加强党风廉政建设。为官从政，廉洁执政，既是要求，也是本分。对此，能严格要求自己，加强有关规定的学习，能自觉对照要求检查自己，努力从思想上和认识上，筑起拒腐防变的防线，在行动上从不以权谋私，从不跑官要官，谨言慎行，廉洁自律，遵守法律法规和社会道德操守 。作为第一责任人，能认真落实上级党委政府和纪检监察机关有关党风廉政建设的工作部署和要求，带领班子成员参加区有关报告会，主持班子班子成员召开专题民主生活会对照检查，努力加强班子党风廉政建设。 以上是我履行职责的主要情况。应该说，到桂林街道将近一年，我面对的是一个完全陌生的环境，承担的是多数不熟悉的工作。面对经济指标的压力与典型的包袱，我的确心有恐慌，唯恐辜负了组织的信任，唯恐辜负了大家的期望。因此。不敢有丝毫懈怠。一年来，还算基本履行了职责，完成了工作任务。这里，饱含着各位班子同仁们的团结合作，饱含着各位科所长和机关全体同志的鼎力支持，饱含着各位社区书记、主任及全体人员的辛勤汗水。借此机会，我衷心感谢给街道党工委领导班子包括我本人工作大力支持的各位，谢谢你们。 年终岁尾，静下心来细细地回顾一年来的得失，实在有很多的不足和遗憾：一是学习不够钻研，特别是与岗位职责相适应的经济工作的法规政策及相关知识尚欠缺，因此，有的方面工作还不能实施高水平领导；二是管理不够严格，既有求稳怕乱的思想，也有寄希望同志们自觉的想法，对班子建设和队伍建设中存在的问题尚未条分缕析，拿出有效的解决办法；三是督促检查不够，忙于抓经济，对有的工作在实施过程中的进展情况督促检查不够及时。这些都需要努力改进。 XX年，我将在认真总结经验的基础上，进一步理清思路，加强学习，加强协作，带好队伍，勤奋工作。在区委区政府的领导下，切实履行职责，做一个合格的党工委书记。
【篇3】街道党工委书记三年工作总结
党工委书记个人工作总结
党工委书记个人工作总结 一、加强党委自身建设 街道党工委对办事处经济工作及党建工作进行了深入细致的分工，明确目标、明确职责、明确奖惩。根据班子成员不同的特点，打破传统观念，因人而宜，进行分工安排，使全体班子成员都能找到适合自己的位置，发挥所长。在党建工作中，党工委书记是第一责任人，对办事处党建及党风廉政建设负总责，党委其他成员对分管居委会、行政村的党建工作及党风廉政建设工作负责，切实增强了党委成员加强农村基层组织建设的自觉性和主动性。通过深入调查研究、召开民主生活会、群众恳谈会、党员座谈会和党委会等不同形式的活动和会议，充分发扬民主，广泛征求意见，及时完善措施，上下联动齐抓党建，使街道办党建工作步入了“五化”轨道，即目标明确化、工作日常化、行为规范化、责任具体化、措施制度化，进一步加强了党工委自身建设。今年街道党工委被县委评为先进党工委，南村被评为先进党支部。 二、加大约束机制，强化村、居委会基层组织建设 一是科学制定党建工作目标责任制。通过深入调查研究，结合办事处实际，按照“全党抓经济、重点抓项目”和“抓党建就是抓发展”的工作思路，在广泛听取和征求各方面意见的基础上，制定了“立足区位优势、实施园区带动、突出蔬菜种植和畜牧养殖两大产业”的富民发展思路。今年党工委与各村党支部分别签定了六项工作责任状，使各村书记、主任在三年任期内的工作目标进一步量化细化，同党的基层组织建设工作紧密挂钩，切实达到了全体干部合作共事，团结干事，真心谋事，促进各项事业健康发展的目的。 二是优化党员队伍结构。街道党工委以立足创新、平衡发展为原则，在三个村、五个居委会全部建立了党员信息管理库、党员人才储备库，将各村、居委会年龄在35周岁以下、高中以上文化、积极向党组织靠拢且具有一定致富带富能力的人员，全部纳入党员人才储备库管理，严格党员发展程序，完善党员管理制度，为党的基层组织建设储存了后备力量。同时，三个村和五个居委会全部配备了微机，安装了宽带，实现了办公信息化。 三是加大党员发展力度。今年我们采取“公推、公议、公开”的形式，从党员人才储备库中，择优发展了20名预备党员，全部是种、养、加、销致富能手和外出优秀务工青年，进一步优化了现有党员结构，为党组织及时输送了新鲜血液，并超额完成上级部门下达的发展任务。 四是加强下岗党员管理。针对近年来全县国有企业破产改制，企业党员全部下岗待业，没有组织管理，无法参加组织生活的现状，20xx年，街道党工委积极向县委组织部反映并同粮食、商业、县社、经贸等部门党组织联系，摸清底数、澄清情况，将这部分党员全部纳入户口所在地的居委会党支部进行管理，使这些党员重新步入正常的组织生活。 三、精心学习调研，创建学习型机关 一是通过开展学习周活动，坚持“分层次、有重点、重实效”的原则，通过集中学习与个人学习相结合，专题辅导与领导干部宣讲相结合等多种形式开展学习教育活动。二是通过“走出去”进一步解放思想，开阔思路。今年，我们先后3次组织各村、居委会两委班子成员和党员及部分村民代表，到唐山市、张家口市、蔚县、康保县、张北县及内蒙宝昌等地对基层组织建设、新民居建设、产业园区规划等方面进行了参观学习，提升了干部领导科学发展、开拓创新的能力。三是通过“请进来”全面提升农村干部的思想政治素质、依法办事意识和带领群众致富的能力，鼓励并支持村党支部书记和两委委员参加正规化学历教育，去年有4名村干部进入本科班进行学历教育。今年我们又邀请农业技术专家、畜牧业养殖专家、法律顾问分8次对村“两委”干部、党员、优秀村民进行技能和法制培训。四是深入搞调研。街道办以“三提升”、“创先争优”活动为载体，办事处股级以上干部分三组深入各村、居委会，重点对群众反映强烈的社会建设、改善民生、优化产业结构、节能减排、城市建设项目、党建等方面问题进行调研，力求调研工作有力度，分析问题有深度。共撰写调研报告6篇。通过学习调研，进一步理清发展思路，形成发展共识。 四、创新突破，注重实效，促进经济和社会全面发展 一是在深入开展“创先争优”活动中，街道办机关和三个村开展了党员“三帮一带”活动，要求每位党员结对联系一名困难群众，通过“帮资金、帮技术、帮信息”来“带动发展”，并且要求每名党员每年为村里至少办一件实事，实现了党员和困难群众双向互动，共同进步，切实解决了村民生产和生活中的一些实际困难，真正达到党建与经济双丰收。二是来，办事处紧紧围绕实现工作发展目标，扎实开展党建三级联创活动，有力推动了全年的产业建设、重点项目建设、基础设施建设和社会各项事业的全面发展。 1、结合我县大城管体系的要求，党工委带领全体干部发扬不怕疲劳、连续作战的精神，圆满完成了上级征地任务651亩。为加快1 2 下一页
【篇4】街道党工委书记三年工作总结
薆蚈羄艿蒆蚀肀蒈螈薃肆芄 街道党工委书记能力素质标准
（讨论稿）
一、政治鉴别能力 [蒂蚅薆袅芅薁蚅羇蒁蒇蚄肀]
1、政治立场坚定，认真贯彻党的路线、方针、政策和市区委的指示精神，与党中央保持一致； [衿腿莇罿肈莁荿薂螄芀莂蚈]
2、具有一定的政治敏锐性和洞察力，善于从政治上观察、思考和处理问题，能透过现象看本质，是非分明，有较强的政策水平。 [肆芃蚈袂肂节蒈蚅羈芁薀羁]
二、学习分析能力
1、能认真学习和准确把握中国特色社会主义理论体系，努力做学习实践科学发展观的表率； [芄薆蚇肆芃蚈袃羂节莈蚅羈]
2、熟悉社区党建工作和街道工作业务知识，能够及时更新和掌握与工作需要相适应的知识和技能；
3、正确理解和领会与街道工作有关的法律、法规、政策及市、区要求，具有复合型的知识结构和丰富的社会知识；
4、能够正确分析与街道工作有关的政治、经济、文化、社会等领域的多种信息，吸纳借鉴为我所用。 [羅膇薃蚄羁莅蒂蚇肇肂莁薀]
三、调查研究能力
1、熟悉和掌握社会调查原理与方法；
2、经常深入社区居民群众，掌握真实情况，开展调查研究；
3、能够收集、整理、分析与社区党建和街道工作有关的信息资料，指导或撰写调研报告；
4、善于总结经验，发现典型，指导推动社区党建和街道各项工作。
四、求实创新能力
1、坚持从街道社区的实际出发，创造性地开展工作； [袃芄膆薃羆肆蒅薃蚅衿莁薂]
2、能够以改革创新精神研究新形势下社区党建和街道工作出现的新情况、新问题，推进理论创新；
3、能够提出在新形势下做好社区党建工作的新思路、新举措，推进制度创新；
4、能够科学分析形势、任务，不断创造党组织活动和党员教育管理服务的新形式、新途径，推进载体创新。
五、科学决策能力
1、具有全局性的宏观视野和把握全局的能力，准确把握阶段性重点，能够运筹帷幄，收放自如；
2、能够充分利用各种信息，对决策主体进行科学判断，正确实施决策；
3、能够坚持民主集中制原则，按照规范性的决策行为和程序，集思广益，协调各方，推进科学决策、民主决策、依法决策。 [袀肃芅芈螃聿蒄薀螅膅膀蒀]
六、依法行政能力 [羄芁蒃袇肆肄荿袆螆艿莅袅]
1、有较强的法律意识、规则意识、法制观念，忠实遵守宪法、法律和法规；
2、准确运用与工作相关的法律、法规和有关政策履行职责公务；
3、严格要求下属部门和工作人员依法办事，公正执法、文明执法。
七、领导指挥能力
1、能够独立驾驭指挥街道社区全面工作，按照岗位职责完成工作目标要求。
2、能够实现区委确定的工作目标，完成区委职能部门提出的任务要求； [螀羆芃蒅蝿肈肆莁螈螈芁芇]
3、能够了解把握党员干部思想、工作情况和居民群众的意愿，寻找上情与下情的结合点，有效开展工作。
八、组织协调能力
1、根据工作目标，科学地组织制定街道党工委工作计划，及时检测计划执行情况，校正不足与失误；
2、能够统揽全局，协调各方，在复杂繁忙的工作任务中能抓住主要矛盾，解决突出问题；
3、能够把握时间节点，按时完成各项任务。
九、群众工作能力
1、树立为人民服务的宗旨意识，密切联系党员和群众，关心群众疾苦，维护群众合法权益；
2、积极关注民生与社会问题，对居民群众最现实、最直接、最关心的利益问题，在职权范围内，及时主动提供公共服务；
3、能够虚心听取社区党员和居民群众的意见，接受监督批评，对改善服务程序和环节进行思考与实践。
十、社区共建能力
1、能够密切联系辖区单位，努力为它们排忧解难，提供服务；
2、有效地整合社区资源，做到资源共享，优势互补，共驻共建。 [蒂蚅薆袅芅薁薅羇蒁蒇薄肀]
十一、应急管理能力 [膈蒈螆艿莇螀虿袂膃蕿蚁羇]
1、对辖区内出现的涉及居民群众切身利益的突发事件，能够快速应对，适时报告，妥善处理。 [莅薃羈膂芁薂蚈羅膇薁袀膀]
2、能够对辖区各类社会不稳定因素及时了解和把握，做好隐患排查整改，力求把问题解决在萌芽状态。
十二、团队建设能力
1、具有较强的集体荣誉感，在全街党员干部和居民群众中有一定的感召力和凝聚力；
2、能够化解下属工作人员之间的矛盾，协调各种关系，凝聚全街力量，领导和谐团队建设；
3、有良好的民主作风，能够吸纳开放性、多样化的意见，充分调动、保护党员干部和居民群众的积极性、创造性；
4、优化机关学习、工作环境，推进"学习型组织"、"服务型机关"建设。
十三、指导培养能力
1、能够有效实施工作计划，协调各分管副职间的工作力量，指导副职开展工作； [薃螁膆莀葿螀袆膃莅蝿肈莈]
2、能够把握下属的工作能力和适应性，制定对下属的培养计划；及时向上级举荐下属中的优秀人才；
3、能够以多种方式进行有效的思想政治工作，关心下属工作生活；
4、能够妥善解决领导班子自身存在的矛盾和问题，促进班子建设。 [螃聿蒄薀螅膅膀蒀蚈芀荿蚂]
十四、道德修养能力
1、对个人执掌的公共权力及职务定位有充分认识，事业心、责任感、原则性强，并能够以灵活的方法加以坚持； [肀芁芅蝿蚃肈膄螂蝿膇蒆螄]
2、能够按照社会主义荣辱观和公务员伦理道德进行自我约束，人格品德完善，生活情趣健康；
3、能够根据形势和环境变化适时调整自己的思维和行为，保持良好心态；
4、为人处事公正、豁达，具有包容和谐精神，富有亲合力。
十五、语言文字能力
1、有较扎实的理论功底，思维严谨，表述清楚，善于做思想工作，讲话有说服力；
2、了解公文种类及写作程序与格式，熟练掌握公文处理程序，能够起草简报、工作总结、调研报告、发言稿等常用文稿；
3、熟悉现代办公技术，能够使用计算机网络技术办公；
4、力求掌握一门外语，能够进行一般交流。
十六、廉洁自律能力 [蚃羈蒅莅袈袄蒅蒇蚁膃蒄蕿]
1、熟知并自觉遵守党纪国法和市、区反腐倡廉的各项规定；
2、拒绝贪污受贿、以权谋私，主动抵制不正之风和各种不良诱惑，自觉接受监督，保证权力干净运行； [肂莆蚅蚃羈莅莅袈袄蒅蒇蚁]
3、认真贯彻党风廉政责任制，推进本街道廉政建设。
[膁芇薄螆膀荿莇蚂腿聿薂蚈]
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【篇5】街道党工委书记三年工作总结
街道党工委书记考察材料
街道党工委书记考察材料
XX年6月，组织上安排我到※※街道担任党工委书记。三年来，在区委、区政府的正确领导下，我认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观，创造性的狠抓工作落实，推动了全街道经济和社会各项事业的健康快速发展。
一、勤于学习，不断提高自身素质
领导者的素质决定其领导水平、执政水平，尤其是在当前新的问题、矛盾不断突显的新形势下，只有不断加强学习，身践力行，提高自身素质，才能始终保持清醒的头脑，正确应对各种矛盾和挑战，更好发挥自己的潜能，为经济发展做出更好的贡献。不管具体工作有多紧张，我都能坚持看报、读刊，及时了解国际、国内的政治、经济、文化动向，认真学习实践“三个代表”重要思想，不断提高自己的政治理论水平。在具体学习过程中，始终把政治理论学习当作一项十分重要的任务时刻放在心上，从而坚定了正确的政治方向。对带有方向性、宏观性、全局性的问题和重大事项，能从大局出发，总体思维，通盘谋划，正确决策。特别在保持共产党员先进性教育活动中，坚持做到率先垂范，认真学习，深刻剖析，及时整改。通过学习和思考，进一步增强了党性意识，强化了党性观念，自觉维护集体领导的权威和班子的团结，把共事看作是一种缘份，把团结看作是一种幸福、是一种力量。
二、狠抓落实，扎实推进各项工作
三年来，团结带领党工委、办事处一班人，坚持以科学发展观指导工作实践，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，强化跨跃超越意识，不断创新思路举措，创造性的抓好工作落实，促进了全街道经济社会事业的新发展，XX年被国家统计局评为全国千强乡镇，XX年被评为中国最具投资潜力的乡镇。
（一）促进了工业经济快速增长。三年来，各项主要工业经济指标年均增长率均超过50%，XX年上半年，全街道完成工业总产值131.2亿元，利税10.1亿元，工业增加值36.7亿元，销售收入125亿元，分别比去年同期增长48.2、52.1、42.1、42.7%；XX年，全街道完成工业产值160亿元，实现销售收入150亿元，工业增加值39亿元，利税10亿元；XX年全街道完成工业产值188.7亿元、销售收入186.8亿元、工业增加值52.8亿元、利税15.84亿元。工业结构调整效果明显，三年累计新上技改投入达到15亿元，对新上项目严格标准、严格控制，提高准入门槛，引进新上了一大批科技型、环保型、节能型和高产品附加值的项目。加大推进企业技术改造和环保改造的力度，引导企业自主进行技术改造和产业升级，减少单位能耗，降低了单位成本，提高了经济效益和社会效益。骨干企业辐射带动作用进一步增强，华盛江泉集团新上技改投入连年大幅增长，企业效益和对税收的贡献显著提高，XX年综合税收过4亿元，XX年综合税收超过4.75亿元，在全市名列榜首，新光集团被评为全省民营经济100强，成为罗庄区首家跨入全省民营经济100强的企业，罗欣药业于XX年11月在香港成功上市，一次融资1000多万美元，烨华焦化于XX年3月在马来西亚成功上市，一次融资6.6亿元，推动了企业的快速发展。新光毛毯也将于今年年底在英国上市，全街道境内外上市企业将达到5家。
（二）切实抓好财税增收。一方面千方百计涵养税源，做大税源蛋糕，同时强化税收征管，狠抓税收进度；另一方面，严格财务支出管理，有计划地安排各类支出，大力清收旧欠，可用财力显著增加，财政运行质量明显提高，综合实力大幅提升，对全区财政的贡献越来越大。XX年上半年，全街道实现财政总收入4.5亿元，地方财政收入1.5亿元；XX年，实现财政总收入5.53亿元，地方财政收入1.86亿元；XX年，实现财政总收入3.41亿元，地方财政收入1.14亿元。预计XX年全年可实现财政总收入10亿元，地方财政收入2.5亿元。
（三）进一步优化了街道环境。城市基础设施建设力度进一步加大。三年累计投入城建资金1000多万元，对文化路东段、建设街、龙潭路、宝泉路西段、罗五路、罗六路、商城路等9条道路进行了硬化或改造，对罗三路、宝泉路排水系统进行了改造，对电厂河、南涑河、小黑河进行了清淤。提前一年完成了“村村通”公路工程，修村间公路8条。积极配合南环路、污水处理厂及管网建设，较好地完成了拆迁任务，保障了工程的顺利施工。以新农村建设为契机，大力开展旧村改造工作，先后对湖南崖、于泉庄、韦姜屯、连泉庄、王庄等村实施了旧村改造，新建金湖新村、金昊小区、王庄小区、沂州文化苑等13个居民小区，建设居民楼152栋。闫泉庄、朱陈西、朱陈东南、朱张桥河北、沟东五个村的旧村改造和万泉商城改造也将进入实施阶段。抓住全省科学发展现场会和创建全国文明城市、卫生城市、环模城市和省园林城市的机遇，深入开展了城市环境综合整治，城区面貌得到了较大提升，并成功的为全省科学发展现场会提供了现场，在文明城市和卫生城市的检查验收中也取得了一分未失的好成绩。今年，又对罗四路沿线脏乱差、露头丑进行了集中整治，目前金川瓷厂沿街楼和振兴广场改造正在施工，小黑河整治和叶家岭路垃圾清理任务已完成。环境保护方面。三年来，强力推进污染治理工作，先后关停拆除小炼铁、小造纸、小烧结、炒粉子厂、小瓦盆窑等“土小”企业270多家，彻底取缔了全街道24家实心粘土砖厂，治理了144家大气污染和水污染企业，有效地改善了城区空气质量和水环境质量。积极开展了水源地保护工作，加强水源地监控，对保护区内的污染源及时进行治理控制，有效地保护了水源地的安全。