2022镇党委书记抓党建促发展述职报告
下面是小编为大家整理的2020镇党委书记抓党建促发展述职报告,供大家参考。
述职述廉：_________ 2019镇党委书记抓党建促发展述职报告
姓名：______________________
单位：______________________
日期：______年_____月_____日
2019镇党委书记抓党建促发展述职报告
xx年，在区委、区政府的坚强领导下，本人能坚持以xx理论和三个代表重要思想为指导，深进贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七届四中、五、六中全会精神和中心领导来闽考察时的重要讲话精神，以创建五个好乡镇党委为目标，认真履行党建工作责任制，切实做好榜样、当好班长、履好职责、树好形象，团结和带领镇领导班子成员，依照区委、区政府的决策与部署，延续展开创先争优活动，集中精力奋战，打好五大战争，为加快海峡西岸新兴港口工贸城镇提供坚强的组织保证，基层党建工作获得明显成效。
一、重视思想教育，转变工作作风，切实加强领导班子建设
本人能依照五个好创建乡镇党委的工作要求，不断加强本身建设，强化核心领导作用。
1、坚持理论学习。以展开记念建党九十周年为契机，根据中心和省、市、区委关于继续展开创先争优活动的部署和要求，本人从健全和完善各项学习制度进手，构成了党委主要领导亲身抓，分管领导具体抓的领导机制。镇主要领导带头调研、带头发言、带头宣讲辅导、带头撰写心得体会，有力地推动活动的深进展开。班子成员撰写基层组织建设心得体会和调研文章共96篇。镇两委成员紧密结合各自的工作和思想实际，展开理论研讨，并深进各村、镇属各单位和非公企业宣讲十多场次，获得较好的效果。还邀请党校教师到镇授课，不断进步干部的思想理论素质，增强工作实践能力，增进创先争优活动成为我镇同一思想、凝聚人心、推开工作的有效载体。
2、延续落实党建责任。深进展开三级联创活动和创先争优活动，
调剂充实了由本人任组长、其它两委任成员的创建工作领导小组，结合实际情况，围绕创建工作目标，制定下发了活动实施方案。建立镇两委成员党建工作联系点制度，每一个班子成员都挂钩1-2个党支部。镇党委对各支部实行党建目标责任制，由本人与各支部书记签定目标责任书，半年初评、年终总评。积极建立党员责任区、党员先锋岗、党员示范户，充分发挥党员先锋模范作用，带动群众积极参加经济社会事业建设。通过实行目标责任管理，落实责任制，做到领导重视，任务明确，重点突出，责任到位，构成全镇上下相互联动齐抓共管的良好格式。
3、贯彻民主集中制。本人带头执行集体领导和个人分工负责制，建立健全镇党委议事决策机制，严厉党政联席会议纪律，重要事项均经过充分酝酿、群策群力、集体研究作出决定。对集体作出的决策，班子成员都能果断执行，抓好落实，同时相互支持，做到分工不分家，构成整体协力。依照区委组织部和区纪委同一部署，镇党委于xx年12月26日召开民主生活会，切实展开批评与自我批评。镇党委通过发放问卷、座谈会和走访调研等的情势，认真查找存在题目，共查找出工作作风、思想创新、项目建设等题目18个。逐条分解到分管班子领导落实整改到位共16条，还有2条正在落实整改当中。
二、抓好阵地建设，增强基层活力，培养高素质党员干部队伍
本人能依照《党员教育培训五年规划》的要求，制定理论学习计划，落实大范围培训干部工作。把学习贯彻十七届四中、五中、六中全会精神和党章作为镇村干部教育培训的重点。
1、加大村级干部、村级后备干部培训力度。本人提出在农村党员中，每村挑选2名以上年纪轻、致富潜力大的党员作为致富能手培养对象;挑选3名以上思想觉悟高、群众基础好的养殖、加工大户作为党员
培养对象。同时，把党员中年轻、有能力的党员作为后备村干部进行培养，xx年，我镇农村后备干部到达112名。
2、进步新党员和入党积极份子整体素质。充分依托和发挥镇党校培训主阵地作用，依托镇党校选择针对性强、实用技术强为内容加强对新党员和入党积极份子队伍的培训，对入党积极份子实行转动管理，重点放在回乡创业青年、致富带头人、新社会阶层中的优秀青年，每一个党组织培养了35名入党积极份子，定期对他们进行培训、跟踪、考察，xx年全镇培养入党积极份子110名。
3、规范村级远程教育站点建设。17个村党组织成立远程教育领导小组和办事机构，把远程教育列进组织工作一项重要内容，配备专职职员进行管理，制定了工作计划和制度。并加强队伍建设，镇里每一年都对村级远程教育xx最少进行1次培训，并针对性地组织4次以上展开教学辅导活动，将教育经费纳进财政财务预算。每一个村每个月最少组织学习2次，组织党员干部收看发家致富、了解政策、学习党员模范及有益身心的节目。镇里每一年还组织村级xx到示范点参观学习和教育实践活动，参观学习、到先进村和相对落实村调研。
4、积极探索创新农村工作机制。选派4名有能力的干部驻村挂职，重点建设好村两委领导班子。驻村挂职干部能发挥本身上风，沉进基层，熟习把握村情，为所挂职的村争取资金，解决群众关注的热、难点题目。村级班子建设和农村党员队伍建设得到加强，所挂钩村的历史遗留题目逐渐得到解决，驻村干部为所驻村创办公益事业，如修路、架设路灯、修建桥梁，结对帮扶贫困户，得到当地群众的好评。
2019镇党委书记抓基层党建工作述职报告
一、履职工作特色和亮点
一是完善机制，强化责任落实。认真落实书记抓党建第一责任人责任，对党建工作亲自抓、负总责，定期听取各支部书记党建工作汇报，研究解决突出问题。完善党委议事规则和民主生活会制度，每月召开一次专题会议研究党建工作，做到定有目标、行有计划。落实党委委员联系支部制度，班子成员与村党组织和非公企业结对共建，每季度对各党组织党建工作指导、督促、检查，形成了党委统一领导，一把手负总责，班子成员具体指导，各级党组织抓落实的工作格局。
二是多措并举，夯实基层基础。坚持中心组、周例会、干部轮训、无线广播等学习形式，用党的最新理论成果武装头脑、指导实践。认真落实民主集中制、三重一大制度、四议两公开工作法，扩大党务、村务公示公开，村务监督委员认真履职，支部书记末位表态，实现广泛讨论、民主决策、依法行政。严把四关，把创业致富带头人和大学生村官选进村两委班子，村级组织换届选举顺利完成。坚持分类指导、定点攻坚、力求实效的原则，对柏闸、城儿闸两个后进村采取调班子、抓项目、理账务、强指导的方式，顺利完成转化升级。认真落实五级承诺制，严守党员发展入口关，新发展党员18名。多方筹措资金2400多万元，新建双塔、新墩等村级党群活动中心8个，建成南闸、双堡党建示范点2个。新建南闸、双塔2个乡村大舞台，发挥工会作用，举办广场舞大赛、运动会等活动，丰富了干部群众的文化生活。发挥两代表工作室作用，完善党员干部结对帮扶机制，积极帮扶救助老弱病残党员。
三是持久用功，提升服务水平。扎实开展党的群众路线教育实践活
动，通过集中学习自我净化、入户听取意见自我完善、开展批评与自我批评自我革新、突出整改落实自我提高，新建制度10项，整改班子和个人四风问题476项。以转作风、强服务、促和谐为主题，进村入户、破解难题，党员干部履行五大员职责，走访群众6000多户，解决信访事项121件。广泛开展先锋引领行动和在职党员到社区报到、无职党员设岗定责等活动，实施创业项目5个，培树党员创业致富带头人8人。坚持党建带团建、带妇建，推动群团组织开展各具特色的创先争优活动，建立青字号、妇字号示范基地28个。深入推进双联行动，为贫困户送去生活物资和农耕物资900余件，实施结对共建项目28项，镇商会和非公企业为患病大学生筹集捐款11.99万元，为民服务能力得到有效提升。
四是从严治党，提升廉政水平。认真落实党风廉政建设党委主体责任，建立党委书记定期约谈制度，对存在苗头性、倾向性的党员干部诫勉谈话，加大信访案件查办力度，整改清退村级违纪资金12.53万元，党纪处分2人，使党员领导干部心有所畏、言有所戒、行有所止。严格落实中央八项规定和省市区委要求，完善制度、厉行节约，三公经费同比减少56504元、下降36.2%，精简简报发文44个，调整腾退办公室15间。扎实开展处置不合格党员工作，对不能发挥先锋模范作用的18名党员谈话教育、限期改正，对参加邪教、违反《党章》规定的6名党员除名。扎实推进双线两化工作，完善镇村干部考核评价机制和效能问责机制，村社干部签订履职承诺书和承担民事责任协议书，确保三重一大事项规范有序开展，实现双监督、双管理。
二、存在的主要问题及原因
我镇党建工作虽取得了一定成绩，但与新常态下的新要求相比还存
在如下问题：
一是党员教育培训力度不够。部分党员受利益的驱动，阻挠项目建设，党性意识薄弱，不能发挥先锋模范作用。党员的教育力度不够，导致个别村缺乏后备干部。
二是组织建设责任淡化。换届选举后，个别村两委班子发展思路不清晰，群众增收致富和村集体经济发展壮大的渠道窄、方法少，一些遗留问题久拖不决，群众上访情况突出，影响全镇整体工作。
三是对党建工作措施不力。个别村对党建工作重视不够，主动开展工作的积极性不高，缺少亮点和特色，基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用没有充分发挥。
针对以上问题，本人认真反思、深刻总结，存在的原因主要是：
一是滨河新区征地拆迁量大面广，引发的矛盾纠纷和信访事项比较多，全镇工作重心都放在了项目建设、征地拆迁、信访维稳上，对抓好党建工作思考不深、力度不大、投入不足。
二是通过近几年的建设，全镇经济社会各项事业取得了长足发展，但党建工作同经济发展相比，还不同步。
三是在党员干部教育管理上形式单一，缺少创新，与当前工作实际结合不够紧密。
四是个别村党支部存在重项目建设、轻党建工作的倾向，对抓党建工作存在懈怠的思想。五是在落实党委书记第一责任人上，思考的多、实践的少，一抓到底、抓出成效的韧劲不足。
三、下一步工作思路和主要措施
一是找准抓手，筑牢基层基础。巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果，大力推广支部+专业合作社+农户的党组织设置模式，着力加
强五项基本建设。认真落实三会一课和支部书记上党课制度，以身边事教育身边人，进一步筑牢信念、增强素质。完善公开承诺、结对帮扶、设岗定责等制度，推行一线工作法，增强党员干部解决实际问题能力。扎实推进党建项目化管理工作，广泛开展先锋储绩、创先争优等活动，切实提高党员双带能力。深入实施双联行动，加大扶贫开发力度，解民忧、增民利、暖民心，努力建设幸福美好新家园。
二是转变作风，加强教育管理。切实履行党委主体责任和纪委监督责任，严明纪律红线、作风高压线和制度雷线，推动廉政教育常态化、案件查办规范化、作风建设制度化。坚持常规检查与专项检查相结合，在安置房建设、征地补偿款发放、惠农专项资金、棚户区改造资金、低保五保申报、干部作风等重点领域和重要环节开展行政监察，不断提高党员干部廉洁履职能力。严格执行镇村干部一体化管理，完善奖惩办法和考核机制，充分调动各级党组织和党员干部工作积极性、执行力和带头致富能力。持续开展干部进村入户破解难题活动和卫生清洁、技术指导、法制宣传、送温暖等活动，有效解决群众生产生活实际困难。
三是理顺思路，推动转型发展。依托滨河新区建设，调整优化产业结构，着力发展外向型经济，切实提高群众收入水平。加快土地流转，扩大现代设施农业规模，发展旅游观光农业，打造万亩优质蔬菜果品基地。结合棚户区、城中村改造，科学规划、加快建设，优化招商引资环境，加大群众安置与开发商联建支持力度，不断提高新区宜居宜游城市品位，全力推动生态工业经济发展。引导失地农民大力发展仓储物流、农产品加工、花卉市场、餐饮服务等项目，以经营方式的转变推动农民向市民、农村向城市的转型发展。
本文到此结束，感谢您的浏览！
推荐访问:乡党委书记党建述职报告2020 党建 镇党委 述职报告