双融双促双过硬方案范文(通用5篇)
过硬，指经得起严格的考验或试验， 以下是为大家整理的关于双融双促双过硬方案5篇 , 供大家参考选择。
双融双促双过硬方案5篇
第一篇: 双融双促双过硬方案
关于开展“双讲双促”形势任务教育活动实施方案
为贯彻落实集团公司工作部署，切实加强基层党建工作和效能建设，进一步增强服务意识，不断提升服务质量和企业形象，为实现科学发展、内涵发展、和谐发展，经党支部研究，决定组织开展以讲形势、讲任务、促创新、促发展为主要内容的“双讲双促”教育与实践活动。具体实施方案如下：
一、目的意义
2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是集团公司实施“十二五”规划承上启下的关键一年。新的一年，面临的外部发展环境依然复杂严峻，企业自身发展任务更加艰巨。资源环境约束更加严厉，煤炭市场竞争激烈。同时企业内部面临诸多困难与挑战。学习党的十八大和中央、省经济工作会议，以及能源集团和集团公司年度工作会议精神，切实增强紧迫意识，加大思想解放力度，加快改革步伐，用新的思维、新的理念、新的措施抢抓发展机遇，让职工把握企业面临的错综复杂的发展环境，增强忧患意识，彻底转变等靠要的消极思想，增强信心，时时想企业发展，实践基础的关键时期，是引导广大职工进一步增强先进性意识，促进解放思想、转变观念、提振信心，增强共克时艰的合力；对于引领正在开展的群众性降本竞赛，取得降本增效新成果；对于引领广大职工心向企业、积极奉献，保障全年目标任务完成，都具有十分重要的意义。
二、内容要求
一、讲形势，通过职工讲清当前形势、煤炭行业市场变化、企业面临的挑战和转型发展的机遇，引领干部职工解放思想，转变观念，破除盲目乐观，按部就班等消极思想，切实增强责任意识、忧患意识。在经营管理、劳动配置、收入分配、工作效率、降本降耗、学技术业务六个方面实现转变。切实增强应对挑战能力和转型跨越发展的信心。
二、讲任务就是通过向职工讲清企业新一年工作思路、主要目标应对困难、实现目标任务的具体措施，讲明各岗位应承担的责任和工作要求，使人人明确自己的担子、压力，进一步增强责任感和压力感，坚定信心，振奋精神、转变作风，脚踏实地抓落实。
三、促创新是在讲形势和任务、提高思想认识的基础上，引导广大职工切实增强创新意识，牢固树立创新无限、均量为重、集约高效的新理念着力推进发展思路，以加快企业转型跨越发展奠定坚实的基础。
四、促发展就是把干部职工在教育过程中激发出来的工作干劲和热情，引导到创新创效上来，结合实际情况开展科技创新、岗位降本、安全生产方面的竞赛，激励职工争当岗位能手，以实际行动践行“人人都是经营者，岗位都是利润源”的理念。
三、形式方法
“学”就是学好相关文件。突出学习党的十八大精神，中央经济工作会议、集团公司和矿会议精神，利用班前会，进行层层宣讲、开展大讨论，演讲等形式，让广大职工认清形势和任务，统一思想和行动。
论就是开展创新大讨论。组织各个层面的讨论“以我为什么要创新”、“创新的路径有哪些”等主题讨论会，通过讨论时职工，进一步提高对创新工作重要性的认识，增强创新的紧迫感和责任感
摆就是摆问题找差距。管理人员按责任体系，职工按岗位责任制，在思想上、作风上、工作上影响企业创新发展的传统观念和习惯，找出自身的不足和创新发展理念、工作思路和具体措施，为下一步针对性的制定措施，抓好整改落实奠定基础。
定就是制定创新发展措施，从区队、班组、个人等层面，要根据大讨论和摆查的问题，制定自身的工作落实措施，要明确完成时限和基本要求，并采取适当形势公开，让大家监督落实。
赛就是开展劳动竞赛，结合岗位实际情况，针对发展的重点、难点和薄弱点，组织围绕安全、降本、创新方面，大力开展“比节约，看成本，比创新、看亮点，比干劲，看成效”为主要内容的三比三看劳动竞赛，以赛增劲，使职工积极投身到企业改革发展中去，为企业转型跨越发展做贡献。
三、组织领导
一要落实责任。机厂党支部书记常传鹏是党员立功竞赛活动的主要负责人。组织力量深入基层、班组，及时掌握活动进展情况，发现和解决好存在的突出问题，加强分类指导工作，促进活动扎实有效开展。
二要抓好宣传。要利用各种舆论工具，广泛宣传“学讲创树”活动的目的意义、内容要求，宣传活动中涌现出的典型人物和经验做法，确保活动的参与度和覆盖面，增强活动的感染力和对职工群众的影响力。
三要搞好结合。各党支部一定要统筹兼顾、搞好结合。要把党员立功竞赛与当前开展的形势任务教育、降本竞赛和庆祝建企60周年等活动紧密结合起来，使之相互借力、互为促进，共同取得明显实效。
第二篇: 双融双促双过硬方案
“双述双评”活动实施方案
根据地委关于在党组织中开展“双述双评”活动的有关要求，结合我校工作实际，制定本活动方案。
一、指导思想和目标要求
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，切实执行好地委抓党建工作双向述职、党员定期评议基层党组织领导班子成员等制度规定，通过在机关党组织中开展“双述双评”活动，全面提高机关党组织负责人抓党建工作责任意识，增强党员意识和大局观念，推动机关党建工作的深入开展。
二、活动主要内容和范围
“双述”即机关党组织负责人就抓党建工作向上级党组织述职，党组织负责人及委员就履行抓党建工作职责向本级党组织述职。述职内容主要包括：今年以来抓机关党建工作所采取的措施、创新的工作及取得的成效；抓党建工作中存在的主要问题、困难及原因；下一步加强基层党建工作的打算。
“双评”即党员评议机关党组织领导班子成员和民主评议党员活动。评议领导班子成员的内容主要包括：政治思想、道德品行、履行职责、工作实绩、创新能力、艰苦奋斗、联系群众、团结协作、廉洁自律、发挥表率作用等情况。党员民主评议的主要内容包括：党的十七大、十七届五中全会对党员提出的新要求，从加强学习、坚定理想信念、增强党性意识、履行党员义务、行使党员权利、改进作风、发挥主体作用和先锋模范作用等方面进行深刻分析评议。
三、方法和步骤
开展“双述双评”活动把“述”和“评”相互结合起来，党员评议机关党组织领导班子成员，要在开展机关党组织负责人及其班子成员抓党建工作向本级党组织述职的基础上进行；开展民主评议党员活动，要以召开“继承优良传统、争做时代先锋”专题组织生活会为中心环节，进行党员党性分析评议。
1、多种形式广泛征求意见。支部书记要认真自查履行抓机关党建工作“第一责任人”职责和坚持党内民主集中制情况，看党建工作中存在的主要问题，下一步加强机关党建工作的打算；支部委员要认真自查个人在履行职责、工作实绩、联系群众、团结协作、廉洁自律、发挥表率作用等方面的情况，看还存在哪些主要不足，下一步努力方向；机关党员要认真自查理想信念是否坚定、党性观念是否增强、素质能力是否提高，工作实绩是否突出，看下一步如何更好地发挥党员主体作用和先锋模范作用。同时，组织机关党员深入革命圣地延安进行革命传统教育，使党员进一步牢记党的宗旨，树立群众观念，继承和发扬党的优良传统和作风，密切党同群众的血肉联系，增强使命感和责任感。
2、明确述职内容，撰写述评材料
党组织负责人对照述职内容撰写述职报告，报送地直机关工委，并在地直属党组织书记述职会上述职；委员认真撰写个人述职材料。述评材料要力求简洁精炼，不讲空话套话，实事求是。
3、召开述评会议
召开党组织述评会议，参加述评会的人员为机关全体党员干部群众，并邀请机关工委有关领导参加。
党组织述评会议的程序主要包括：党组织负责人就自身履行抓党建工作职责情况进行述职汇报；委员逐个进行个人述职；组织参会的机关党员群众对机关党组织工作进行评议和讨论，就有关事项进行询问解答；发放《基层党组织领导班子成员民主测评表》进行民主测评；机关工委汇总测评结果备案，并及时给被评议人反馈。
4、抓好整改落实
党组织领导班子及其成员、广大机关党员要根据“双述双评”活动中的评议意见，结合党组织和党员双向承诺，制定整改方案，明确整改措施，抓好工作落实。整改措施要明确整改内容、整改措施和整改时限，具有针对性和操作性，并要通过公告栏，在一定范围内向干部群众通报，自觉接受群众监督，确保整改任务落到实处。
四、有关要求
（一）加强领导，精心组织实施。各科室室要把开展好“双述双评”活动，作为加强机关党组织班子和党员队伍建设的一项重要措施，作为推进机关党内民主建设的重要载体，与促进各项工作落实紧密结合起来，切实加强组织领导，严格按照规定的程序和步骤进行述职评议，狠抓落实，确保实效。通过开展“双述双评”活动，评出创先争优的浓厚氛围。
（二）加强宣传教育，引导党员群众积极参与。要通过多种形式，在广大机关党员干部群众中广泛宣传开展“双述双评”活动的重要意义，教育机关党员干部群众增强民主意识和主人翁意识，动员全体机关党员共同参与，广大群众积极参与，保障党员群众的知情权、参与权、监督权。
（三）抓好整改落实，运用好述评结果。党委将认真收集整理党员群众的意见建议，对党员群众反映集中的热点、难点问题，及时研究提出整改措施，抓好整改落实，防止活动流于形式，让群众满意。
第三篇: 双融双促双过硬方案
双联双促活动实施计划
一、工作目标
按照优势互补、相互促进、共同提高的要求，充分发挥机关党组织作用，联系帮扶乡村党支部，组织机关党员干部联系农村党员，帮扶贫困户。力争通过联系和帮扶，实现“六个明显变化”，即村级班子领导发展能力明显增强、党的基层组织建设工作水平明显提升、经济社会发展水平明显提高、村级集体经济明显壮大、党员作用发挥明显增强、贫困户生活水平明显提高，努力将该村打造成具有典型示范作用的党的基层组织建设样板村，为促进经济社会跨越发展作出积极贡献。
二、工作形式
政协机关党支部“双联双促”活动的联系点为乡村。
政协机关干部联系群众：采取“一联一”结对帮扶形式，机关党员干部按“干部结穷亲”活动要求，原已结对帮扶1户贫困户仍维持不变，此外副科级以上在职党员干部在联系村结对1至2名党员，实现机关与联系村党员帮扶全覆盖。
三、主要任务
开展“双联双促”活动，突出强组织、增活力，围绕“基层组织建设年”的要求，抓好以下工作：
（一）机关联系村党组织做好“四帮”
1、帮助加强基层组织建设。帮助抓好班子队伍建设、党员队伍素质建设、党支部规范化建设，力争使帮扶村党组织达到一类村党支部标准。机关主要领导干部要为联系村全体党员上1次党课或作1次形势报告，组织机关党员干部开展1次“把支部会开在群众家”活动，派人参加和指导联系村召开1次党组织民主生活会。
2、帮助理清发展思路。结合机关在联系村开展的整村推进扶贫开发工作，发挥机关党组织优势，深入开展调查研究，帮助联系村找准发展突破口，理出一个好的发展思路，帮助培育主导产业，确保农民依托产业持续稳定增收。
3、帮助建设党员群众服务中心。帮助联系村严格按照“五务合一”（强化党务、规范村务、优化服务、拓展商务、协调事务）的要求高标准建设党员群众服务中心。
4、帮助发展村级集体经济。帮助联系村通过盘活资产、创办企业、领办合作经济组织等方式，培育1个集体经济项目。
（二）干部联系群众要做到“五访五问”和“四送一增”
联系帮扶群众要按照“干部结穷亲”的要求，完成各项任务。结对帮扶党员要做到“四个一”：对党员开展一次以上党性教育、帮助党员找到一条发家致富路子、帮助党员为村民办一件实事、为贫困党员办一件实事。
1、五访五问：深入联系点、深入群众、深入党员，访基层干部、群众代表，问发展良策；访创业能手、致富大户，问致富经验；访上访户、意见户，问问题原由；访困难户、低保户，问群众疾苦；访服务对象、管理对象，问期望需求。通过“五访五问”，做好政策宣传、解疑释惑工作，及时向有关方面反映群众合理诉求，研究提出解决问题的对策建议。
2、四送一增：围绕“送政策、送信息、送技能、送温暖，增感情”，做好联系服务群众工作，力所能及地为基层群众献爱心、办实事、解难题。
四、组织领导
政协机关“双联双促”活动，在党组的领导下进行，自XX年2月下旬开始，至XX年12月底结束。
（一）落实工作责任。经研究，决定成立政协机关“双联双促”活动领导小组，谭明宪同志任组长，曾垂青、成劲松同志任副组长，汪义柏、侯强厚、税莉、谭东林、侯培军、谭显满、廖红妮、谭玉莲同志为成员。
（二）严肃工作纪律。机关干部要带着感情、带着工作、带着责任深入基层、融入群众，要求真务实、真抓实干，不搞形式主义，完成好规定的任务，以良好的形象影响群众、带动群众、取信于民。
（三）加强督办检查。活动领导小组将定期开展督办检查，促工作开展，每季度向县委“双联双促”活动领导小组办公室及县直机关工委报告一次活动开展情况。
仅供参考
第四篇: 双融双促双过硬方案
关于开展“双联双促”活动意见
一、参与范围
每名机关党支部党员要联系一名基层党支部党员。
二、目标任务
紧紧围绕总目标，着眼大发展，通过党组织间的制度联建、党员联管、工作联动、活动联搞、教育联抓，促进党的组织制度有效落实；通过党员结对、“四个帮带”、民主互评，促进工作作风转变。力争一年内联起来，两年内活起来，三年内促起来。
三、活动内容
（一）支部联建促制度落实
1.制度联建：树立各项工作落实到、延伸到党支部的工作导向，规范联建党支部工作流程，健全集体领导、换届选举、党课、党员思想状况分析、谈心谈话、报告工作等党内制度，落实好“三会一课”。要做到持之以恒，经常互检互查，确保各项制度落到实处。
2.党员联管：通过一定方式和手段，加强对双方党员的管理，教育引导党员按照“四讲四有”标准，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，使党员正确行使权利、履行义务。主要包括：定期听取党员思想工作汇报；每年开展1次教育培训、1次组织生活会、1次民主互评活动；共同审议、决定发展党员及对违纪党员的纪律处分。
3.工作联动：建立“四同步”联动工作机制，开展联建工作：（1）阵地同步建。根据党员数量，结合工作实际，在联建党支部组建一定数量的党小组，通过网上网下多种形式开展经常性学习教育，帮助推荐入党积极分子，培养、发展优秀骨干入党。（2）干部同步配。由双方党支部书记兼任对方党支部副书记，同心同向开展工作。（3）培训同步走。制定联建党支部党员培训计划，每季度组织一次不少于3天的联建党支部全体党员培训，时间、地点、形式结合各自实际确定，培训经费按一定比例从各自党组织或上一级党组织留存党费中列支。（4）工作同步抓。每年年初结合实际制定工作计划：在农村要以抓党建促稳定工作持续向好和致富增收为目标，重点抓好村党支部班子建设、党员学习教育和村干部队伍管理，帮助壮大村集体经济，改善村民生产生活条件。在社区要围绕维护社会稳定、服务居民群众、提升居民幸福感，发挥资源共享、联建双促优势，着力提升流动党员管理水平。在单位要以“树形象、提质量”为目标，落实党建工作“问题清单、责任清单、任务清单”，不断提高工作效能，改进党员干部作风，提升群众满意度。每年年底开展民主互评工作，可与年终总结工作一并进行。联建双方党支部根据民主互评的情况，分析存在的问题和原因，制定整改落实方案，扎实整改。要形成整改落实报告报上一级党组织备案。
第五篇: 双融双促双过硬方案
团委关于开 “双结双促”活动计划
为贯彻第二次中央新疆工作会议，习近平总书记关于新疆工作的重要讲话精神和共青团对口援疆工作会议精神，开展鄂博共青团“双结双促”活动，按照团委的部署与要求，我校与湖北武汉中国地质大学结对子，现根据我校实际情况，特制定开展鄂博共青团“双结双促”活动三年工作计划。
一、指导思想
大力加强团支部班子和团员队伍建设，充分发挥广大团员的先锋模范带头作用和党组织的战斗堡垒作用，不断增强团委、团支部的创造力、凝聚力和战斗力，强力推进学校建设，为国家教育工作提供坚强有力的组织保证。
二、工作目标
通过开展共青团“双结双促”工作努力把校团委、团支部建成政治思想坚定、组织坚强有力、团员作用突出的先进集体，全面实现广大团员青年积极、乐观、团结向上的目标。
三、工作重点
1、积极开展互相交流学习活动。加强思想政治教育，扎实推进理论工作，坚持把党员理论工作放在首位，组织广大团员认真学习党的各项理论、方针、政策，不断加强思想政治教育，努力提高党员干部的理论素养、工作水平。
2、开展“送信息、送温暖”活动。加强两地团组织之间的信息互通，促进青年成长成才；广泛开展各族青年交友联谊文化体育活动，促进各族青年交往交流交融。
3、积极“结亲结对”活动。通过“结亲结对”活动的开展，着力“增感情”，增进直属团组织间的感情，为活动持续开展奠定坚实基础。
四、有关要求
1、提高思想认识。开展鄂博共青团“双结双促”活动是促进博州各族青年与湖北省青年之间加深交流交往交融，促进鄂博共青团工作科学发展，团组织要充分认识此项工作的意义，将其作为一项严肃的政治任务，确保完成合作任务。
2、认真部署，精心组织。在开展“双结双促”活动过程中，“结对子、结亲戚”一定要注重情感交流， “促民族团结、促长治久安”一定要以服务各族青少年健康成长作为根本出发点和着眼点，切实加强民族团结工作，广泛开展各族青少年交友联谊文化体育活动，促进交往交流交融，服务广大青年。
3、建立联络机制和定期研商机制。根据合作工作需要，建立联络机制和定期研商机制，走入基层（团支部）摸清底数，找准弱项，确定重点。每年年初，结对双方要对上一年度合作情况进行总结，并对本年度合作工作进行研商。