构建大党建格局,引领高质量发展
中国联通福建省分公司党委
五年来，福建联通党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以前所未有力度抓党建，坚持高起点谋划、高要求推进、高标准落实，对标全国国有企业党的建设工作会议提出的各项任务要求，在全系统范围内率先制定福建联通2016—2018年、2019—2021年两个党建工作三年规划，构建大党建格局，进一步筑牢企业党建的“根”与“魂”。
福建联通党委坚持和加强党的领导，把落实网络强国、数字中国、脱贫攻坚战、乡村振兴、疫情防控等党中央重大决策部署作为“两个维护”的主阵地、主战场，走前头作表率。
一是提高政治站位，以党建统领全局。坚持以党建统领全局，推动党建和业务两手抓、两促进，将“两个维护”落实到福建分公司高质量发展的各领域、各方面、各环节，党建与中心工作融合成效显著，企业政治生态进一步改善。
二是履职尽责、勇于担当，践行央企责任。发挥行业优势助力产业扶贫、信息化扶贫，帮助挂钩帮扶贫困村提前实现脱贫“摘帽”；
勇担网络强国和数字中国建设主力军，获得“5G共建共享工作创新奖”；
发挥科技优势，通过研发信息化平台、近万场云视频服务等创新方式助力疫情防控和复工复产，得到福建省委省政府的高度认可。
三是坚持提能力与优组织“双轮驱动”。一手“提能力”，每年聚焦一项能力提升，全面强化网络、销售、服务、管理和创新能力。一手“优组织”，组建四大专业模块，成立四大共享中心，建立以价值为导向统一的评价、激励模式。按照2015-2020年战略执行路径图，一张蓝图干到底。
四是坚持科技创新与人才培养“双管齐下”。坚持创新驱动发展，投资创建中国联通东南研究院，以数字乡村、智慧茶园等自研及合作产品为主要突破口，推进自主研发与集成实施能力沉淀。深化“418”人才工程，以东南研究院为入口加大创新领域人才配置力度，累计引进优秀毕业生和中高端成熟数字化人才近1 500人，创新业务成为增长主引擎。
一是加强基本组织、基本制度、基本队伍建设，实现党建工作有效覆盖。通过规范党组织设置，严肃党内组织生活，并结合实际创新提出“1+6”（1名党员联系服务6名群众）党员联系服务群众制度、“1+2+X”（1个党支部带1个团支部、带1个工会小组围绕X个项目开展项目攻坚）项目攻坚制度，深化党支部标准化建设“七项基本工作法”，夯实基层党组织建设。
二是着力推动党建工作可视化、可量化、可感知，充分彰显基层组织力。通过制作党员工作牌、规范使用党员徽章，推动党员亮身份、亮承诺。每年制定党建考核办法，实现党建工作可量化。通过设置党员先锋岗、先锋队，进一步发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，实现党建工作可感知。
三是大力推动体系化、标准化、平台化建设，创新载体、拓展阵地，基层党建活力持续提升。建立健全党建工作责任体系。强化阵地建设，打造“不忘初心 牢记使命”主题教育馆，并获评集团公司红色文化建设示范基地。线上依托“联通先锋”“党员E家”等平台，进一步提高党建工作规范化水平。搭建“慧合解”矛盾纠纷多元化解平台、“职工之家”平台、党工团微阵地，把党员教育服务延伸到了指尖，提升了基层党建工作的时效性和感染力，为做好基层党建工作开辟了新的渠道。
一是围绕“质量党建”强基础。全面落实新时代党的建设总要求，提出六项“强基”工程，进一步深化“三基、三可、三化”成果，成功创建“集团公司党建工作示范区”。
二是围绕“效益党建”创价值。聚焦中心工作，先后开展“聚焦4G，党工团在行动”“创先争优比党性、服务基层比作风、立足岗位比贡献”“不忘初心、心系基层”支部结对联创、“1+2+X”项目攻坚和建功“十四五”区、岗、队创先争优等实践活动，连续4年开展“三个一切”思想大讨论实践活动。通过加强思想引领、组织推动、作风保障，企业经营业绩持续向好，公司品牌、客户满意度不断提升。
三是围绕“活力党建”聚人心。打造敢为人先的改革文化和科技为首的创新文化，以人才和机制两个关键谋创新、促发展，不断推动公司质量变革、效率变革、动力变革，为企业发展新旧动能转换提供新引擎。打造以人为本的关爱文化，树牢以人民为中心的发展思想，福建分公司连续五年获得全国企业用户满意企业称号，2020年实现客户满意度与客户口碑行业领先、综合服务评价全国第一。
五年来，福建联通党建工作水平实现新飞跃、改革转型实现新成效、经营业绩实现新突破，2018-2020年，福建省分公司连续三年党建考核获得集团级“好”。改革转型步伐加快，打造顺应数字化革命趋势的生产力和适应全面数字化转型的组织运营体系。2016-2020年主营收入年复合增长率3.3%；
2020年利润同比2017年增长超7倍；
混改三年现金流总和较混改前三年增长31.7亿元。综合业绩考核位次保持在“A”级行列，业绩考核2018年为A、2019年为AA、2020年为A。福建联通荣获“全国厂务公开民主管理工作先进单位”，福建产业互联网公司荣获国家级“高新技术企业”等荣誉，高质量党建为公司高质量发展提供了坚强政治保障和组织保障。