法院个人对照检查材料2020集合5篇
法院（court），是世界各国普遍设立的国家机关。主要通过审判活动惩治犯罪分子，解决社会矛盾和纠纷，维护公平正义。人民法院是中华人民共和国的国家审判机关，中华人民共和国设立最高人民法院、地方各级人民法院和军事法院等专门人民法院。其审理案件，除， 以下是为大家整理的关于法院个人对照检查材料20205篇 , 供大家参考选择。
法院个人对照检查材料20205篇
【篇1】法院个人对照检查材料2020
任智成个人对照检查材料
为召开这次民主生活会，我认真学习了贯彻习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，牢固树立“四个意识”，以中央政治局为标杆，自觉主动向党中央看齐，聚焦会议主题,扎实做好学习研讨、谈心谈话、开展批评和自我批评。在认真学习的同时，积极深入师生中，面对面听取意见，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要存在以下几个方面问题：
一、存在的主要问题
1、本人能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想但在学懂、弄通、做实上做的不够好，常以工作忙为借口，放松了自我学习，缺乏刻苦钻研精神，学习业务的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬；另外对习近平新时代中国特色社会主义思想认识还不够全面、系统。
2、本人能够做到对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话,不做“两面人”，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，不弄虚作假、欺瞒党组织，但也存在一定的问题。一方面主动与“两面人”作斗争意识不够强，另一方面对发现的问题不敢批评，还有老好人思想。
3、对于大部分重点工作、难度大的工作能够承担，但贪图安逸的思想有所滋长，艰苦奋斗
精神有所减弱，缺乏一抓到底的韧劲，缺乏机遇意识、进取精神，主动作为不够，没有全局
眼光，工作深度、力度不够。
4、工作顾虑较多，存在得过且过、小成即满情况，强调客观原因，缺乏机遇意识，认为做
好日常的管理工作就可以了，如日常教学工作，满足于发发通知、收收材料，工作深度、力
度均较差。
5、群众意识不强，为师生服务的宗旨不够。虽然也经常调研，但主动性不强、不够深入，
只注重了解自己想要了解的问题，没有关心师生想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真
正和师生打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识，对教师思想状况了解不全面，工
作不细致。
二、存在问题的原因
以上存在的问题，本人进行深刻的反省和全方位的剖析，这些问题的产生虽然有些客
观原因，但主要是自身主观原因造成的，主要原因有：
1、放松政治理论学习。政治理论学习和业务学习不够主动，不够深入，理论修养有待提
高。
2、为师生服务的宗旨有所淡化。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为师生服
务的公仆意识，密切联系群众不够，缺乏虚心向人民群众学习的思想。
3、党性修养有待加强。总感到自己受党教育多年，加之多年的工作锻炼，在理想和信念
方面也不会出什么问题了，而实际上存在着以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性
修养减弱了，对自己要求放松了。致使工作有时不够深入，满足于完成分管工作，满足于面
上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
4、缺乏艰苦奋斗的精神。由于自身成长经历的因素，对自己的要求标准不高、不严格，
缺乏对艰苦奋斗精神的正确认识，认为社会发展了，物质丰富了，艰苦奋斗的必要性小了。
另外随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不思进取的情绪，从而导致了一些
浪费现象和享乐现象的出现。
5、纪律观念有所弱化。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格。
3、整改措施及努力的方向
1、加强理论学习和业务知识的学习，提高自身思想素质和业务能力，切实把理论学习作
为自己的第一需要，把理论学习与自身的工作实际有机结合起来，自我加压，勤于思考；同
时坚持加强业务和专业知识的学习，尤其是教育教学和人才培养模式改革、实验室建设等领
域，不断丰富自己的知识内涵，开拓视野，扩展知识面。
2、认真审视自身的工作作风，深刻查找差距、正视缺点和不足，从自己做起，从现在改
起，端正言行，清洗思想和行为上的灰尘。
3、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，真正树立一切为了学校发展、一切为了学
生成长、一切为了教学的服务意识，不断提高服务意识和能力。坚持调查研究，做到不应付、
不流于形式，脚踏实地，切实了解师生中存在的问题，想办法、出主意、解决问题，急师生
所急，想师生所想，以师生满意为唯一标准。
4、保持与时俱进、开拓进取的工作状态，立足工作岗位，拓展工作思路，培养自己的独
立工作能力和机遇意识，尤其是立足学校大的发展环境和学院的发展需要，针对自己的工作
岗位，明确新目标、探索新领域、开拓新项目。
5、要加强自身道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上
的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，认真剖
析发生在自己身边的腐败案件产生的原因，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责
任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
【篇2】法院个人对照检查材料2020
个人对照检查材料
党的群众路线教育实践活动开展以来，我认真学习贯彻落实镇党委相关精神，高标准、严要求完成各项学习。通过集中学习、自学、听报告、观看纪实记录片等渠道，进一步深刻领会了教育实践活动重要性和深刻内涵。现结合自身工作实际，将个人对照检查情况汇报如下：
一、遵守政治纪律和贯彻执行中央八项规定情况
我能积极参加区、镇组织的各类政治学习活动，严格执行中央八项规定。认真学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约，反对浪费——重要论述摘编》等学习材料。
工作方面：认真履行岗位职责，不畏困难、扎实肯干，为提升辛庄镇村民还迁区的物业管理付出了汗水。在物业综合管理、清洁卫生、秩序维护、设施设备管理、绿化养护方面深入一线，把适用于辛庄、方便于百姓的、提升物业管理方面的问题大胆改革、努力创新，不断摸索适合于辛庄村民还迁区人民生活的物业管理模式，努力让广大的还迁百姓放心、满意。
作风建设方面：贯彻执行党的纪律，以群众为基础，以踏实的作风、扎实的工作维护广大还迁村民的利益；在工作中我团结同志，以服务群众为理念，吃苦在先，享受在后，不断提升自我素养。
党风廉政建设方面：我时刻以党员标准严格要求自己，严格遵守中央“八项规定”，牢筑思想防线，拒绝腐化堕落，做到自觉律己、依法从政、廉洁从政，从严要求。
二、“四风”方面存在的突出问题
（一）形式主义方面存在的突出问题
1、主动学习不够。能够积极参加各项学习活动，但学习后不能主动深刻钻研。往往倾向于物业日常繁琐工作，总是推脱没时间深入学习。
2、调查研究不够。在物业管理工作中，缺乏开创性思路。局限于现有的管理模式，不能深入调查研究。
3. 学以致用不够。对专业知识的学习不足、掌握的不够。学到的知识用在工作中不能融会贯通，缺乏基层经验。
（二）官僚主义上存在的突出问题
1、管理方法不够科学。在管理上拘束于各项管理制度，不能做到举一反三，不能活学活用，管理方法呆板。对待员工过于严肃，亲和力不够。有时碍于情面，员工犯小错时，存在得过且过的想法。
3、为民意识不够扎实。由于物业涉及的方方面面繁杂，存在忙于日常事务性的工作，对群众的诉求关注不够全面的现象。对群众的其他诉求不够上心，例如群众的文化需求、困难群众的生活问题等，认为不属于自己分管范围之内的问题，没有积极主动的化解、解决。
2、全局观念不够扎实。大局意识不强，总感觉自己是一名普通的科员，干好自己的本职工作就可以了，其它的让领导考虑就可以了。工作中有时存在本部门利益为上的思想，在工作遇到与本部门有利益冲突时，往往以本部门利益为重，而不是全镇的角度上。对待与本职无关的工作有时存在不积极、不主动、推诿的思想。
（三）享乐主义上存在的突出问题
1、思想上存在松懈。随着示范镇建设速度的加快，工作强度不断增加，思想上偶尔会产生太累歇一歇的想法。
2、管理队伍不严。认为工作应该张弛有度，偶尔看到下属上班时间干与工作无关的事情，主观上更多的考虑他们年轻、工作繁重等因素，存在包容心态。
3、工作标准不高。在工作标准上有时不够严格，存在求稳怕乱的心态，满足于把上级安排的工作和自己份内的工作做实做好，不能从争一流的标准上去把握。
（四）奢靡之风上存在的突出问题
1、存在工作上浪费的现象。勤俭节约的意识不够扎实，在工作中，存在用过一面的纸没有重复利用，出入忘记关灯、关饮水机的现象，造成了浪费。
2、存在相互宴请现象。觉得自己收入还可以，吃穿住行可以讲究一些，偶尔和亲朋好友出入饭店，存在只要不花公款就行的心理。
3、存在思想上松懈的现象。随着社会的不断进步，对周边亲友的好车、名品等产生艳羡心理，认为在条件允许的境况下可以享受，没有时刻保持艰苦奋斗的思想。
三、产生问题的原因分析
1、缺乏专业知识的学习，对物业管理相关的法律、法规的学习有待加强，学习深度不够，碰到具体问题时无所适从、盲目无策，解决具体问题的能力有待提高。
2、走访基层时，片面听取反馈，对业主的意见和建议缺少广泛了解，业主的意见和建议也不能很顺畅的传达到我这里，缺少一个畅通的民主意见交流渠道。
3、缺乏改革创新意识，拘泥于管理形式，满足于完成日常工作，安于现状，没有更高的目标追求。
4、在工作上和同志相处久了，产生了深厚的感情，犯了一些小错误，总是碍于面子，不能给予正确的批评教育，导致了一些同志在工作上的麻痹大意。
5、主观思想略有松懈，党性修养不够。随着社会的发展进步，生活水平不断提升，在条件允许的情况下，存在攀比心理，追求享受。
四、努力方向和整改措施
通过学习讨论和对照检查不足，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，我决心把自己存在的问题克服掉，使自己全面提高。
1、保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。严于律己，真正做到廉洁自律，防微杜渐。筑牢自己的心理屏障和思想道德防线，选择正确的生活目标，树立正确的世界观、人生观、价值观，提高自我控制能力，保持廉洁情操。
2、求真务实，改进工作作风。把心思用在真抓实干上，用在解决实际问题上，不做表面文章，不搞形式主义。牢固树立群众观点，把各项工作往深里做、往实里做、往群众心里做，努力解决好关系人民群众切身利益的问题。
3、加强学习，提高素质。要把学习贯穿始终，继续加强廉政准则学习，加强中央、市区委深入开展党的群众路线教育实践活动的重要文件和一系列的会议精神的学习，注重加强知识积累和经验积累，不断提高工作能力，增强理论素养，学以致用。
4、积极协调、解决业主待解决敏感问题。积极联系施工队为业主进行维修、结合村委会入户做工作，以加强物业费的收取工作。对于困难户结合实际情况，协调相关部门建议予以合理补助，并适当减免物业费。
5、做好旧楼区的提升改造工作及物业管理工作。彻底改造旧楼区居民的居住条件，让更多的居民享受经济发展成果，造福于民，并为改造后的旧楼区提供优质的物业服务。
6、严格按照镇党委政府“一三六一”工作思路开展工作。针对物业管理中出现的新问题、敏感问题、突发问题，进行有效管控，确保广大还迁村民的政党利益，提升还迁村民的幸福指数，增强政府的正能量形象。
【篇3】法院个人对照检查材料2020
个人对照检查材料
今年以来，在党委的统一领导下，我认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。
一是加强学习。积极参加党委中心组学习、党的十九大精神学习培训班，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、理论定位、基本方略，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是认真履职。准确把握工作定位，认真履行工作职责，积极谋划、研究、推动分管各项工作，取得新成效。
三是严格自律。时刻警醒自己，无论在什么时候，都要严格自律，用实际行动树好形象，做好表率。日常工作生活中，严格执行廉洁自律各项规定，秉公办事。
近期，按照党委学习计划，认真学习了《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》。
《若干规定》和《实施细则》内容重要、意义重大，充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的决心意志和我们党自我革命的勇气。根据此次专题民主生活会要求，现剖析如下：
一、存在的主要问题
1、政治素质还有待提高。我能够主动加强理论武装和思想改造，但学习的深度、广度还不够，对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。
2、调研督导还不够深入。平时工作中自觉不自觉地习惯于从看材料、听汇报中了解基层情况，虽然每年也抽时间下基层调研，但多是仅仅了解掌握一些面上的情况，真正扑下身子蹲点调研不多，特别是带着问题开展系统性、针对性的调研不够经常。平时工作部署多，提要求多，但深入一线督促指导少，跟踪问效不够，导致很多工作没有很好地落实见底。
3、攻坚克难还缺乏主动。领导安排干什么就干什么，对自己分管范围以外的工作关注不够，发表意见少，锐意进取、争创一流的精神还有欠缺。对破解难题，我决心很大，也想了很多办法，但是在面对个别情况复杂、利益纠结的历史遗留问题时，自己主动迎难而上、勇于破解困局方面做得还不够，存在畏难发愁情绪，缺乏比较有效、有针对性的措施，导致工作效率不高。
4、廉洁自律还需要加强。工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事。生活中，没有不良嗜好，不滥交朋友，不与地方无关人员随意交往。但是廉洁自律意识还不够严格，自认为现在条件好了、收入水平提高了，过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化。
二、存在问题的主要原因
1、学习不深入。学习的自觉性、主动性不强，学习的层次不深，有时把学习当成任务或指标去落实，认为只要文件学了，笔记写了，就完成任务了，思想上未引起足够的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，对最新理论的精神实质理解的不深、不透。对作风问题的严重性认识不到位，全心全意为人民服务的意识弱化。
2、要求不严格。缺乏批评和自我批评的勇气，没有经常清理自己的思想，党性意识、服务意识有待进一步提高。对上级要求和纪律规定掌握的不牢，落实的不严，特别是在对照《若干规定》和《实施细则》要求上，认识还不够深入，剖析还不够深刻。对制度文件理解不够深，执行不够严，缺乏接受监督的自觉性、主动性。
3、素质有欠缺。面对紧迫的形势，自己在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任还不完全适应。对分管工作的专业知识不精不细，对新形势下管理中出现的新情况、新问题研究不够，对具体工作的指导和带领部属开拓创新上还不够，可能影响工作成绩。对长远建设问题，考虑不深不细、缺乏战略眼光，工作能力需要提高，研究解决新情况、新问题的水平还有差距。
三、整改措施和努力方向
1、在加强学习、提升素质上下功夫。我将更加自觉地把学习作为终身追求和政治责任，多形式、多领域、多途径、多层面的加强学习，深入学习党的十九大精神，不断增强对党的理论的理解，加强党性锤炼，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、在求真务实、真抓实干上下功夫。我将始终时刻保持等不起的紧迫感、坐不住的责任感、慢不得的危机感，对部署的每一项工作任务，不论轻重缓急、不论是阶段性还是长期性工作，都坚持做到一抓到底、跟踪问效、善始善终。尤其是针对一些历史遗留问题、焦点热点难点，积极应对困难挑战，认真研究解决对策，尽心尽力为党委分忧，以实实在在的成绩让群众满意。
3、在廉洁自律、正风肃纪上下功夫。坚持对自己高标准、严要求，严格执行《若干规定》和《实施细则》，坚决反对“四风”。在公务接待、公车使用等方面，更加注重细节，时刻防微杜渐。正确使用手中权力，敢于坚持原则，坚决抵制歪风邪气。严格落实廉政准则和各项规定，从一些过去认为是小事、小节的方面做起，经常给自己照镜子、敲警钟，做到肩上有压力，心中有责任，扎实履行好职责。
以上剖析，请同志们批评指正。
【篇4】法院个人对照检查材料2020
个人对照检查材料
根据上级文件精神，按照《郑州市国资委党的群众路线教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节工作方案》和郑州自来水投资控股有限公司相关活动精神的要求，我认真学习贯彻习近平总书记系列讲话，特别是兰考讲话精神、学习弘扬焦裕禄精神，坚持“一学三促四抓”。这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习、查摆、对照，联系自己多年的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了深层次的剖析，努力达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高目的。现将自我对照检查情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委省政府20条意见、市委市政府20条规定等情况
（一）遵守党的政治纪律等情况
本人认真遵守党的政治纪律，坚持四项基本原则，拥护党的一个中心，两个基本点，在原则问题和大是大非面前立场坚定，对党的理论和路线方针政策等重大政治问题坚决拥护，在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致。能坚持民主集中制，遵守党的组织纪律。严格遵守组工干部纪律，在工作中坚持原则，没有违规行为。但深刻反思起来还存在以下不足：一是自觉不自觉地出现忽视党的组织纪律的想法，出现了在生活中听到或网络上看到一些攻击党的领导、损毁党的形象、反对党的政策的话语时，虽没有去附和追随，但表现出了一种冷淡和漠然，听之任之，没坚决反对和制止。二是民主意识不够，很多事情没能广泛听取各方面意见建议，就按上级要求决定了，导致有脱离实际的情况。
（二）贯彻落实中央八项规定、省委省政府20条意见、市委市政府20条规定情况
作为一名党员干部，我坚决拥护中央八项规定、省委省政府20条意见、市委市政府20条规定精神，并认真贯彻落实。本人经常自我加强思想政治教育，时刻保持共产党员的先进性和纯洁性。始终秉承积极向上的生活态度，始终保持读书、运动等多项积极健康的业余爱好，生活习惯良好有序，无不良嗜好。注意节俭，吃穿有节，消费有度。不奢靡，不消沉，不堕落。努力转变自己的作风，在强化服务意识上下功夫，时刻将群众的利益放在第一位，进一步树立大局意识和服务意识。
二、存在的突出问题、表现形式
（一）形式主义方面
理论学习不扎实，存在蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解等形式主义问题，自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透，这说明自己在学习上还存在“懒”的思想，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动，同时在实际工作中，由于受理论水平、实践经验等因素的影响，不能很好的将理论知识运用到实践中，用来指导工作，促进工作开展。
（二）官僚主义方面
下班组检查工作时，准备不充分，流于形式，走过场，不能有效彻底排查安全隐患；广泛联系群众方面做得不够,在思想上、工作上和其他同志沟通不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多；大局观念不强。只注重自己分管的工作，缺少交流与沟通，工作上主动配合少，互补性帮助不够。
（三）享乐主义方面
下基层检查怕吃苦怕受累。不愿到较远的一线班组去，缺乏吃苦耐劳的精神。思想上只求稳进，存在满足现状的思想，创造性开展工作不够，工作质量不高，不够深入、不细致。
（四）奢靡之风方面
1、领导带头坚持艰苦朴素的作风做的不好。有环境只求舒适，办公条件好，办公设备要高档等问题。
2、下基层，存在有车就去，无车就不去，凑活事，到城区附近班组检查工作也有类似情况。
3、履行党风廉政责任制不坚决不彻底。自我要求不严格，对党员干部的理想信念、宗旨意识、法制观念教育重视程度不够、关心不够，虽然制定了党风廉政责任制，但是在监督落实上时紧时松、时宽时软。
4、公务接待，工作标准掌握不严。在接待工作中把关不严，存在随大流、顾及情面的现象，造成超标准接待。
三、问题根源剖析
上述主要问题和不足的存在，有多方面的原因。通过专题讨论分析，主要是以下几个方面的原因：
（一）学习不深入，创新意识不强。一直以来，虽然对学习是十分重视，但自我认为理论水平尚可，对理论学习自觉性不高，忙于事务，工作冲淡了学习。学习分心，精力分散，刻苦钻研理论不够，在学习上，特别是在理论学习方面存在表面应付、完成任务的现象，理解精髓不够。对学习制度坚持得不好，工作忙起来，就放松学习，存在“以干代学”、“先干后学”的思想。学习安排上集中少、自学多，专题讨论少、宣读文件多，剖析问题少、部署工作多,在主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。究其原因，还存在主观主义、功利主义思想。
（二）价值观念偏差，自我约束不强。总的说来，理想信念是坚定的，党性观念是较强的，能够严格执行党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规及规章制度，始终与党中央保持高度一致。但还在一定程度上存在着忽视对世界观、人生观和价值观改造的倾向，导致价值观产生位移。在实际工作中，坚持真理，修正错误的勇气不足，解决职工群众的根本问题的办法还不是很多，对分管的干部职工思想、纪律、作风上存在的一些不良风气和苗头重视不够。对身边的一些错误行为，批评和纠正的力度不大，一定程度上存在着“好人主义”和怕得罪人的思想。因为各种事务千头万绪，困难和矛盾层出不穷，扎实干事的劲头不足，改革创新的勇气有待提高。解决问题患得患失，不够果断。在模范遵守各项纪律方面，存在讲究面子、迎来送往、请吃等现象。究其原因，价值观取向发生偏差。
（三）进取精神退减，宗旨意识不强。始终把实现和维护干部职工的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点。但在改革开放和经济转轨的新形势下，开展工作时，群众观点相对弱化，想问题、办事情，不能完全从群众利益出发，极个别时候还存在与民争利的现象。日常工作过程中，工作负担重，具体事务挤占了很多时间，到基层一线调查研究、了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。究其原因，没有从根本上理解和遵守党的宗旨。
（四）服务意识滑坡，工作动力不足。存在着工作研究就事论事多、开拓创新不够，工作推进布置任务较多、讲求质量较少等问题，工作干多干少、干快干慢、干好干坏大多靠个人的自觉性，致使工作创新和制度创新的动力不足，完成工作标准不高，面对公司发展中出现的新情况、新问题，缺乏迎难而上的勇气。开拓进取的弱化退化，导致思想上因循守旧、工作上按部就班，影响了改革创新水平和工作创新能力的提高。究其原因，是革命意志、奋斗精神衰减。
（五）管理有待加强，制度执行不严。始终坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人，但对照高标准要求，执行不到位的情况仍然存在。认为工作需要多方支持，来客接待，开点支、花点钱把菜安排好一点，烟酒档次高一点，让客人觉得有面子，是情理之中，吃好一点的菜，喝好一点的酒，没什么要紧的，跟外面和其他单位比根本谈不上什么铺张浪费，不会影响什么形象，存在把关不严的现象。好人主义思想严重，执行制度时原则性不强，遇到得罪人的情况，就想有意回避，把制度束之高阁，制度的执行还存在重形式、轻落实、轻执行到位的情况。
四、今后的努力方向和改进措施
（一）、加强理论和专业知识学习，提高自身综合素质。1、树立终身学习的理念，坚持深入系统的学习。深入研学党的基本理论，努力提高理论素养，提高思想境界，提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力，在理论联系实际、指导实践上下功夫，增强工作中的原则性、预见性和创造性； 2、开展业务知识的学习。努力学习分管工作所涉及的相关法律法规和文件，做到学习有计划，熟练掌握政策，并加强与工作中解决实际问题相结合的学习，提升分析问题和解决问题的能力；
（二）、牢记共产党员的宗旨，树立全心全意为人民服务的思想。1、牢固树立共产党员的理想信念，增强宗旨意识。一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，为群众办实事、解难题、做好事，对关系群众切身利益的事情，只要符合政策规定，就尽最大的努力为群众排忧解难，对不符合政策规定的，一定要从关心群众疾苦的角度，认真倾听群众的诉求和心声，做耐心细致的解释工作，让群众感受到关心和温暖，克服急躁情绪；2、正确行使手中的权利。在困难帮扶、金秋助学等一些政策性强、群众关注的敏感问题上，做事坚持原则，公道正派，不谋私利，靠公平、公正、公开、透明取信于民；3、把广大职工的利益放在首位。开展工作、制定政策，把多数群众的意愿作为决策的依据，把群众的利益落实到各项工作之中，在涉及职工切实利益的问题上，真正的为民所想，为民谋利。
（三）、求真务实，实事求是。1、增强责任意识，主动开展工作。对问题多、难度大的工作，以饱满的工作热情和良好的工作状态，迎难而上，勇于担当，不回避矛盾，不敷衍塞责；2、改进工作作风。日常工作说实话，办实事，求实效，想问题，做事情，坚持实事求是，求真务实，不弄虚作假，不务虚功，不图虚名，不做表面文章，扎扎实实的做工作；3、加强调查研究。坚持一切从实际出发，善于应用调查研究的方法，加强分管工作的深入调研和专题调研，切实掌握情况，避免主观主义，避免工作的盲目性和片面性。
（四）、规范言行，廉洁自律。1、加强道德修养。从思想上筑起抵御各种腐败和不健康行为的侵蚀，严于律己，规范自己言行，以良好的形象取信于人，以自己的人格赢得群众的尊重和信任；2、增强自律意识。自觉遵守廉洁自律的有关规定，自觉抵制各种拜金思想、享乐主义诱惑，经得住考验，耐得住清贫，时刻用党员的标准来严格要求自己，真正做到自重、自省、自警、自励，明明白白做人，清清白白做事，做廉洁自律的表率。
（五）、树立正确的世界观、人生观、价值观。1、树立正确的世界观、人生观和价值观。通过正确的世界观，把握客观规律，通过正确的人生观，懂得生活的意义，做一个正直的人，通过正确的价值观，确立高尚、进步的价值追求；2、正确行使权力，不谋私利。正确的对待权力、金钱、名利、地位，强大自己的内心，不以权谋私，以为党和人民的事业无私奉献，全心全意为人民谋利益，作为自己人生的崇高追求；3、提高精神境界，培养高尚情操。不贪图物资享受，以良好的心态耐得住寂寞，守得住清贫，已豁达的胸怀对待得失，以奉献的精神为人民服务，不为浮名所累，不为私利所缚，不为权欲所惑，一步一个脚印地实现一名共产党员的人生价值。作为一名党员领导干部，我一定要通过这次党内群众路线教育实践活动，牢记党的宗旨，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，自觉维护党的形象，始终做到在思想上、言行上与党组织保持高度一致，通过群众路线教育，真正的受到教育，真正的提高自己，做一名让群众满意，让党放心，能经得住各种考验的真正的共产党员。
【篇5】法院个人对照检查材料2020
法院个人对照检查材料四风
在学习党的群众路线过程中，自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，以更好地进行自我教育，实现自我提高和自我完善、增强党性的目的。
一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定转变作风方面的情况
自中央关于改进工作作风、密切群众的“八项规定”，以及省政府的十项规定精神出台以来，我院结合工作实际，多措并举改进工作作风，提高工作效率;进一步加强领导干部的作风建设，厉行勤俭节约;规范党员干部的行为，持续开展党员干部优秀品质形象教育;坚决把党的群众路线落实到实处，把作风建设落实到实处。
(一)统一了思想，把转变作风工作的着眼点放在提高认识上。这体现在下面几个方面：首先，领导重视是前提。作风转变的好与坏，说到底是个感情和态度问题。在这一点上，各级领导干部作了表率，起到了很好的示范带动作用。其次，创新载体是关键。在转变工作作风行动中，我们不看形式，重视效果，用一身干劲真抓实干。复次，强化机制是保证。在理论学习上和政策落实上都重视并且形成了比较系统的制度建设。
(二)把转变作风工作的落脚点放在为民办实事上。这体现在下面两个方面。其一，把精力集中在解决焦点问题。在实际工作当中，我们立足群众关心的问题，想群众之所想，急群众之所急，把精力集中在解决焦点问题。其二，把作风转变体现在方便群众。落实党的群众路线，加强作风建设，归根结底是为了更好地实现群众利益。因此，遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定，以及省政府十项规定精神，转变作风，更好地方便群众，为群众服务。
二、“四风”方面存在的突出问题
在党的群众路线教育实践活动中发现，“四风”方面还存在若干问题，比如个别党员干部群众观念差，“官本位”思想严重，认为自己只需对上级负责即可，不愿意也不善于做群众工作。又如，当前干部队伍的年龄结构、文化结构等都发生了较大变化，年轻干部的比例较大，与群众接触不多，缺乏沟通和理解，群众工作能力欠缺，经验不足。这在实际工作中都有不同程度的表现，而下面几个方面相对而言比较突出，在“四风”方面相关问题中应该引起更多重视。
(一)学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。也不能很好地坚持学习制度，客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。在学用结合的关系处理上，也还有提升的空间。
(二)求真务实的精神不够。比如，接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。
(三)为民服务的宗旨落实得不够扎实。虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，未能切实做到“从群众中来，到群众中去”，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。又如，在工作上对基层情况的了解，谈心交流少，主要靠听汇报和抽查，因此不够全面系统，解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。
(四)廉洁自律的力度不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，时有存在把关不严的现象。
三、产生问题的原因分析
(一)缺少深厚的政治理论修养。这表现在这样几个方面：
1. 缺乏对理论的系统研究和深刻理解。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，这是政治理论不成熟的具体表现。
2.理论与实践隔离。对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，因此也缺少认识问题、解决问题的能力。 (二)缺乏艰苦奋斗的精神。在艰苦奋斗方面，对自己要求放松了，党性修养便减弱了;考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益便少了。这不仅致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，而且也会助长不良之风，党的群众路线的落实必然也将受到影响。
(三)坚持全心全意为人民服务宗旨的观念有所淡化。这主要是由于对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，在全心全意为人民服务方面缺乏真功夫。
四、今后的努力方向和改进措施
首先是加强自身学习，包括深入学习政治理论、认真学习党纪政纪条规、学习新知识新技能等多个方面，努力提高自身素质。同时，特别要在理论实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。其次，还可以在工作细节上进行改进，比如严格控制会议活动，精简会议规模和时间。积极改进调研作风，等等，争取做到处处留心，时时在意。除此之外，还可以从下几个方面进行改进。
(一)要坚定树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一。要深入实际，群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，把转变作风的落脚点放在推动工作、服务群众上。
(二)严格廉洁自律、倡导厉行节约。不断强化自律意识，努力勤政、廉政。在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，一身正气。加强道德修养，树立正确的人生观和价值观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
(三)加强督促检查等制度建设，增强工作实效。认真履行职责，严肃工作纪律，扎实开展督促检查工作。加大治庸、治懒、治散、治慢力度，确保在勤、在岗、在状态，扎扎实实做好每一项工作，树立良好形象。要不断总结和完善工作经验，健全工作机制、提供组织保障，开创工作新局面。带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
总之，要围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺。今后，我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务。