2022年税务副职转正申请工作总结
下面是小编为大家整理的2020年税务副职转正申请工作总结,供大家参考。
税务副职转正申请工作总结
总结工作是开展行政管理的一项重要手段, 也是员工必备的一
项工作技能 , 写好总结既能够增强单位职工凝聚力又能有益于团体及
个人的发展提升。今天给大家整理了税务副职转正申请工作总结，希望对大家有所帮助。
我于去年 6 月份被组织任命为县局的副局长, 至今有一年的时
间, 一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持
与配合下，我认真履行工作职责，较好地完成了岗位职责和组织赋予
的各项工作任务，为推进县局的干部队伍建设和行业行风建设及全局各
项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政
情况向大家做以汇报。请领导和同志们评议：
一、勤于学习、善于思考、团结班子、发挥助手作用、全面提
高自己的业务能力、管理能力和领导水平
作为一名新提拔的干部 , 我始终坚持在干中学 , 学中干 , 不断加强
道德修养和良好的做人品质，提高自己的管理能力和领导水平。作为
一名党组成员，在工作中我能摆正位置，正确处理好工作关系，支持协
助党组成员和配合“一把手”的工作，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。注重党性锻炼和修养，工作中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了党组成员和一名党员应
有的作用。做到了时时处处从严要求，大小事认真处理。认真履行了
党组成员、支部委员的职责，做到勤政务实。
(一) 勤于学习、注重实践，努力提高自己。作为一名领导干部，必须有较高的政治理论水平和较强的管理及业务知识技能和利用理
论知识解决实际问题的能力; 必须在对理论和“三个代表”重要思想
先学一步，学深一步，全面理解科学体系和掌握精神实质的基础上，
运用理论和相关的知识指导实际工作。为此，我除了参加党组中心组和机关的集体学习外，尽可能地抽时间坚持学习“三个代表”重要思
想的和十六大报告、十六届四中、五中全会及先进性教育有关文献，
进一步深刻理解其精神实质, 努力以科学的理论武装自己的头脑，提
高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断
提升思想境界，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和各级党组保持高度一致。在平时的日常工作中经常坚持向班子各成员和经验丰富的同志请教学习，上任以来，根据党组的分工，我分管人教科、计划统计科、办税服务厅和望远税务分局的工作，大家知道我从事行政工作时间比较长, 对行政工作比较熟悉 ,但在业务上是新手，如何管好业务对我来讲既是新的课题也是新的考验，为了不辱使命，我虚心向各位领导学习，向有经验的业务科长请教，经常与业务科室探讨沟通，努力在工作实践中思考、总结、提高，以适应工作的需要和形势的要求。
(二) 识大体、顾大局，密切干群关系。作为县局班子的一员，
我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度，认真遵守党内生活准则，努
力加强党性修养，严格遵守组织纪律和各种工作程序，维护大局，坚
持原则，心胸坦荡，不存杂念，对县局党组集体研究决定了的事情，
无条件执行，坚决维护班子的权威，时时爱护班子的形象，处处维护
集体的声誉，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做; 自觉摆正自身位置，坚持在大局下行动，把自己分管的工作放到大局中来把握，既勇于负责，敢抓敢管，又注意征求各方面的意见，凡是有利
于改进工作的意见，包括对自己的意见，都诚心诚意地虚心倾听，开
诚布公地互相探讨交流，努力达成共识，形成合力开展工作。另外我
还自觉地增进与同志们的团结交流，经常和机关及基层的同志们谈心、议事、推心置腹，克服高高在上的主义作风，把自己置身于党组织和
群众的严格监督之下。在工作作风方面，严谨、认真、务实、勤勉的
工作作风是我在作风建设方面努力的方向和一贯的追求。一年来，我多次到分管部门中与大家一起做一些具体工作，这样既深入全面地了解了下情，为局党组的决策提供准确的依据，发挥好参谋助手的作用，又及时帮助指导解决了工作中的一些困难和问题。
(三) 以身作则带好头、做表率。我始终以一名党员领导干部的
标准来要求自己，在生活上严格自律，清正廉洁，勤俭节约，自觉抵
制享乐主义的侵蚀，自觉遵守各级部门廉洁勤政的有关规定，克己奉公，防微杜渐，自重、自省、自警、自励 ; 坚持对自己高标准严要求，自觉按照民主集中制原则办事，始终本着对组织高度负责的态度，坚持原则、出于公心，正确行使手中的权力，以坚强的党性和良好的作风，积极参与决策，模范遵守、带头执行党组决定的各项规定。
二、尽职尽责积极做好分管部门工作
按照局党组分工， 05 年下半年我分管人教科、计划统计科和办
税服务厅。 06 年上半年党组调整我分管人教科、计划统计科和望远税务分局的工作。在工作中，我从实际出发，针对各部门工作任务，认
真负责地做好分管部门的工作，注重在具体工作中听取部门领导的意
见和建议，支持和协调部门领导的工作，使。
(一) 指导人教科做好人事教育工作
我原来在人教科工作，对人教科的工作比较熟悉，但由于人员
的变动，许多工作我都做到手把手的教，帮他们尽快熟悉工作，指导
他们开展工作。
一是抓思想政治教育和业务培训工作，促进干部队伍整体素质
的提高。根据区、市国税局的安排，对全局政治理论学习，宣传教育
和思想政治教育工作做出全面、具体的安排部署，指导各学习单位有计划地做好政治理论教育。同时抓好机关干部的政治教育，协调组织好机关干部周五的学习，做到人员、时间、内容和效果的落实。在业
务培训方面，结合县局实际，创新手段，开展税收业务知识大练兵和
创建学习型机关活动。去年下半年，在全局范围内组织了税收业务知识竞赛活动，进行了三次竞赛考试，对竞赛成绩前 6 名的同志给予奖励，激发了大家学习业务的积极性。在今年实施 135 教育培训工程中，我们制定了规划和方案，确定目标，对每个环节都进行周密部署，并
与人教科的同志一道，从教材的印制、聘请授课老师、组织集中讲课
集中复习、检查作业、组织考试等方面精心组织，保证了我局135 教